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【討論】なんで介護職は辞めるのか【結論】

1 :ななしのフクちゃん:2006/06/19(月) 21:02:39 ID:sCW3jIZJ
なんで介護職はすぐに辞めるのでしょうか
職場に原因があるというのが8割という統計が出ているのですが
みなさんはどう思いますか?

2 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 02:08:06 ID:Bq0ewG3g
2げと

3 :ビーストテイマーk ◆XViLiZZATI :2006/06/20(火) 03:34:16 ID:N7r1bAE7
結局食えないからね。
俺もデイサービス時代は下手すれば給料12万って事があったしね。
この額じゃ1人暮らしが精一杯。結婚とか出産とか無理じゃないか。
生保を受けている利用者の方が暮らしがリッチだもんな。

4 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 03:36:56 ID:g2Gx4nkX
しんどい事してるのに給料安いから〜

5 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 06:00:01 ID:kjBaWFS/
討論にもなりませんね。
私も即答できます。給料安すぎるからです。
少々きつい仕事でもそれにみあった収入があれば、
誰だって前向きに働けます。
職場の雰囲気だってかわるでしょう。


6 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 06:34:01 ID:+1uiQQ52
ハゲドウ

生活できない事に気付いたら誰でも出ていくさ。



7 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 09:28:01 ID:D8aYvqZJ
仕事の内容が多すぎるっつうのがある
風呂介助 風呂掃除 消毒 
食事準備 食事介助 後片付け 消毒
起床介助 着替え 整容 話し相手
終身介助 着替え 整容 コール対応
排泄介助 オムツ交換 誘導
居室内の掃除 
フロアの掃除
水分補給
投薬 記録の記載 事故報告書の作成 ヒヤリハットの作成
レクの企画・運営 外出 外食 

夜間少ない人数でのALL対応
ほんと業務多すぎ
掃除だけでも 掃除に特化した人を雇って入れてくれると 嬉しいんだが

8 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 11:37:23 ID:zXbbzbxw
あらためてみると介護職どもの仕事って雑用だけだな

9 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 17:58:22 ID:qXIOwIYh
http://pds.exblog.jp/pds/1/200606%2F20%2F75%2Fb0090375%5F17494273%2Ejpg

10 :ななしのフクちゃん:2006/06/20(火) 18:01:50 ID:qXIOwIYh
http://www.shinetworks.net/cgi-bin/img-up/src/1150793995461.jpg
間違えた

介護職だけの問題じゃなく、全体の問題じゃね?


11 :ビーストテイマーk ◆XViLiZZATI :2006/06/21(水) 01:19:14 ID:8GMDofxF
<<7
掃除を自分でやるのはつらいね。


12 :ななしのフクちゃん:2006/06/21(水) 02:47:28 ID:/tSqxPJt
はー 雑用ねえ
これだから素人は困る
↑の業務は ベース
できる人には自分でやってもらう
両腕がない人とか自分じゃできないし 四肢硬縮の人なんかに掃除をしろなんていったってできないだろ?
雑用とかいうならお前は一生介護サービス利用するなよ?利用したら ぶっころすからな

13 :ななしのフクちゃん:2006/06/21(水) 02:55:48 ID:IP3tCU+z
・給料安い
・女が主体の世界だから人間関係悪い
・上の人間が現場を知らないから職場環境悪い

何処の事業者もかなりの確率でこの条件に当てはまるはず。(特に上の2つはほぼ100%のはず)

14 :ななしのフクちゃん:2006/06/21(水) 08:45:01 ID:8NHM1sWO
辞める理由一覧表です。給料安い、人間関係、理想論ばかり語り実際出来る分けないこともやれと言う、業務が多すぎ、スタッフへの心のケア不足、覚えることが多すぎ、無償残業、

15 :ななしのフクちゃん:2006/06/27(火) 17:49:07 ID:nQIA+ab+
介護の仕事は、看護婦だってできるのに。
介護福祉士やホームヘルパーは、医者の下働きのした働き。ナースのした働き。
介護の仕事につく適正な条件は、根性の悪さと学歴が無い事。以上

16 :ななしのフクちゃん:2006/06/27(火) 18:13:48 ID:ODn8oR63
結局理想論振りかざして燃えてる奴は、親の資産があったりして経済的に余裕のある奴が多い。

17 :ななしのフクちゃん:2006/06/27(火) 19:00:24 ID:idVhuGfq
理想ばかりで現実を見ない奴も駄目だが、現実ばかりで多少なりとでも自分の理想を持ってない奴も駄目だろうな。

18 :ななしのフクちゃん:2006/06/29(木) 00:59:46 ID:loNUmDyl
給料が安いというのもあるが、見合いがつかないというのもあるね。そりゃあ、安くて少々楽で
あればともかく、常にボケ老人に振り回され、激務、サービス出勤、サービス残業だからね・・・。
どこぞのド素人が「茄子の下働き」、「雑用」、「下世話」、「誰でもできる単純労働」とか
言ってるが、実際はそこまで甘くない。

理想と現実のギャップもかなりあると思う。「高齢社会としてこれから必要とされていく仕事」とかで
勘違いして、いざこの世界入ったらあとのまつり。給与も募集要項と全然違う・・・。体壊して、うつにかかり・・・。

あと「壮絶 医療現場」みたいな番組では、交通事故とかで顔が潰れ、全身血まみれになった患者が担ぎ込まれ、
必死の治療も空しく死んでいく残酷ところを少しモザイクかかっただけの状態で平然と放送されているのに対し、
どうして介護職をクローズアップしたドキュメンタリーとかは車椅子
押しながら、利用者と笑顔で会話しているとことか、ゆっくり食介しているところとかばかり放送するんだろ?
あれじゃあ、どこぞのド素人が「茄子の下働き」、「雑用」、「下世話」、「誰でもできる単純労働」とか
言ってつけあがるに決まってるだろ。意味不明なことを言いながら、立ち上がって勝手に転んで、徘徊して、
放尿便して暴力振るってるところとかもっとながせよ。なに?利用者の人権?事故って死んだ人間の人権はどうなんだ?
それでも介護の仕事に就きたいとか言ってる香具師はそれでいいだろうし、
諦める香具師はそれが賢明ということになるだろうよ。

19 :ななしのフクちゃん:2006/06/29(木) 02:16:05 ID:FYmHJCjV
休憩時間もなく、奇声とコールの音に包まれて、糞の匂いと鼻をつく口臭を我慢して
、月の可処分所得が3〜4万。 ありえねぇ。

20 :sage:2006/06/29(木) 11:55:02 ID:Scujk6Yb
結局ね、人がまだ足りないんですよ。
デスクワークの連中をもっともっと減らさないと。
その分、医療・介護や警察・消防などの現業部門に割り振って欲しい。


21 :ななしのフクちゃん:2006/06/30(金) 00:00:29 ID:D+SYdj6K
たとえ好きな仕事でも、心身共にすり減るからさ。

良環境や好待遇も欲しいが、何より仮眠なしオールで夜勤やって明けでそのまま遊びに行けた気力体力カンバックだわ。

22 :ななしのフクちゃん:2006/06/30(金) 00:26:30 ID:e+d7/Kv9
>>20
福祉業界のデスクワークの人は増やして欲しい。ケアプランで苦労するのはもう嫌だ。
デスクワークで苦労するためにこの仕事始めたんじゃない。

23 :ななしのフクちゃん:2006/06/30(金) 10:10:17 ID:n5Q/Y7Zl
>22
賛成。福祉業界は現場の人もデスクワークの人も大幅増員賛成。

24 :ななしのフクちゃん:2006/07/02(日) 21:41:58 ID:3QfkvQJ/
大幅増員すると、ただでさえ少ない給与がさらに減ることに・・・

25 :ななしのフクちゃん:2006/07/03(月) 17:02:02 ID:dvkUuMLE
違いねえ。

26 :ななしのフクちゃん:2006/07/03(月) 20:07:12 ID:KrtPOWAm
てか、給料増やせば今よりは辞めなくなると思うぞ

27 :ななしのフクちゃん:2006/07/06(木) 01:05:53 ID:1M5jZfqz
介護職の実態アンケート実施中! (好評に付き、7月31日まで延長)

http://www.geocities.jp/mie_kaigo/

(特に三重県の方からの情報提供お願いします!)


28 :ななしのフクちゃん:2006/07/26(水) 21:39:48 ID:dEyFrNWb
給料…

29 :ななしのフクちゃん:2006/08/12(土) 17:02:18 ID:wJVIWU30
仕事キツクても環境悪くても金を沢山もらえば辞めないと思う。

30 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 01:21:10 ID:0xWi7ywB
仕事がキツク給料安い。手抜き介護が多く、手を抜く奴が現場を裏で仕切ってる。真面目に注意をすると仕切ってるオバハンが注意をしにくる。だからまともな人間が辞めて介護の質も落ちる。

31 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 01:24:46 ID:9xOBLxnr
>>30の意見で終了だな。このスレ。他に言うことなし。

32 :リオン:2006/08/13(日) 01:53:15 ID:7l/FckQK
給料は確かにあるだろうけどそれだけではないでしょうね
組織化されずらい施設のあり方でしょう



33 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 01:57:07 ID:9xP1/e00
はぁ?? 日本語話せよ

34 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 09:36:39 ID:tJ1i0r3z
男が中心の職場になれば離職率は低くなるよ。
女が仕切ってる職場は介護に限らずどこもダメ。

35 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 09:37:03 ID:2T99xtP+
仕事がスゲーきついのに給料が激安だからだよ。
俺なんて14まん…
夜勤月に6回あんのにさ

36 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 10:39:46 ID:pUcqhgQa
34みたいな事を言う男性介護士さんを知っているが、その人は、クチを開けば「こんな仕事は男がやるもんじゃない」って言ってる
早く辞めてほしい。その人のおかげで家族からクレームが来る。
実際35が1番当たってるよね

37 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 10:41:42 ID:K4kAiOFj
県社会福祉協議会の福祉人材センターに行けば、福祉施設に就職・転職できるよ。常勤職員の求人件数が増えています。

38 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 15:49:54 ID:rvSNzjB8
給料が安いとは言っても、きみたちの能力でそれ以上の給料もらえるとこあんの?マジで。ないだろ?

39 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 17:59:23 ID:SJ7B+r2D
>>34
暴論のようだけど、ある意味正論。
女ばっかりの職場は偏りがあってきつい。
男女を問わず、若い人から年配までいる職場が
働きやすいよ。キャラがかぶらないから。

40 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:20:26 ID:yKxuSlOK
たいしたしごとでもないのにおぐちたたくばかがおおい
いくらもらえばまんぞくなのかききたいくらいだ

41 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:32:30 ID:7pGSpxPo
弱者に尊厳を。。。なんてウソっもいいとこ。

こんな状態じゃ 若い人たちは残らないに決まってる。
働いてる仲間を大切にしてないもの。
当たり前。
体がギブアップするまで働いてもらうよ。。ってかんじ。
うちの上司は毎回毎回いない人の悪口が絶えない。
それを毎回毎回 聞かされていてごらんなさいよ、
慰謝料問題だよ、ほんとに!
うちもみんな女なんだよね〜〜〜〜。。最悪。。。



42 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:45:50 ID:yKxuSlOK
でいくらほしいんだい

43 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:49:14 ID:7pGSpxPo
日本の物価で 生きていくのに
この仕事で 30歳で40万円でボーナス50はだすべきだね


44 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:52:22 ID:yKxuSlOK
そんなにもらうさらりーまんのほうがすくないよ
そんなこというからばかにされるんだよ

45 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:53:42 ID:vuaGabxv
給料多くなる為には何が必要?やっぱ介護報酬?
介護保険をどうにかしないと…

46 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 18:57:56 ID:7pGSpxPo
あらっ 妥当よ。
労働に適して年齢も考慮したうえでよ。
で、ばかにするやつはするやつなんだよ。
そんなの気にしないほうがいいね。

いくらもらえれば満足っていうからさ。。。

47 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 19:07:34 ID:7pGSpxPo
それに 福祉職は専門職だよ。リーマンとはちがう。
若い人たちが福祉職に自信がもてないでいるのは
一つは昇給と給料が 経営者の黒い腹で動いてるからでしょ。
わたしはこの世界はもうそろそろ辞める。
みんな 薄給でボランティアさせられてるのに
ストレスと体やられても 怒らないんだもん。
変だよ。



48 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 19:15:15 ID:yKxuSlOK
専門職と呼べるレベルの奴ばかりか?
確かに30で40貰ってもいい奴もいるだろう
でもヘル2や学卒の介福が専門職だと
馬鹿も休み休み言え!

49 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 19:36:17 ID:WAnBEPVD
まったく・・・うちにも16歳でできちゃった婚でぱちすろばっかりしてて
夫にあきれられ離婚されて、これまで社会経験0でヘル2を取ってはいってきた
kさんには困っています。
言葉使いなってない・利用者のあずかってるおやつ食べる利用者の部屋で寝る
顔がかわいいから男性職員はでれでれだけどね

50 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 19:49:38 ID:Mha47/I9
働く人のことを全く考えていない業界だから。
でもそのうち介護職の環境は少し改善されると思っている。
事件、事故によってね。




51 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 21:17:55 ID:0CmiH3Fp
特養入所者に性的暴言 東大和

 東京都東大和市の特別養護老人ホーム「さくら苑」(入所定員八十人)で今年一月、夜勤の男性職員が認知症の女性入所者(90)に性的な虐待発言をし、
都や同市などが高齢者虐待防止法に基づき、さくら苑に事実確認と被害の再発防止を指示していたことが分かった。都は近く、施設を立ち入り調査する。

 都などによると、被害に遭った女性は寝たきりで、言葉も不自由。問題の発言はオムツ交換の時間帯に三十歳の職員が女性の動作を性的な行為に見立
てて、その行為を求める言葉をかけ、一緒にいた二十一歳の職員も同調した。

 二人の会話は女性の家族が用意していた小型のテープレコーダーに録音されていた。
 家族の相談を受けた特定非営利活動法人が都に連絡し、都と同市などが今年四月に施行された高齢者虐待防止法の「性的虐待」と「心理的虐待」にあ
たると認定。さくら苑は女性の家族に謝罪するとともに、職員をそれぞれ七日間と五日間の自宅謹慎処分にし、苑長らの減給処分を決めた。

 玉川桜子苑長(36)は「あってはならないことで、本当に申し訳ない。再発防止に最大限取り組んでいく」と話している。

52 :おかしい:2006/08/13(日) 21:30:16 ID:jZp0IEIU
介護職の人間でしっかり働ける人がいないから低報酬でもしょうがないですね
むしろ親の介護をしている人の方が職員より質が良い
すぐ転職する人が多いのは流行でやってみただけで本当はきつい事がわかっていないものばかり
かそんな奴が幅をきかせてしっかりしている人をいじめてやめさしているかですからね
いろんな施設を見ていますが大手福祉施設も残念ながらみなこんな感じです

53 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 21:53:13 ID:5wlDB08L
>>52
と言うか、そんな奴らでも使わなきゃ回らないほどの人不足なんだよ
人材と人財の両面での人不足なの
給料安くてきついから若いのはどんどん辞めるし
代わりの人員がなかなか来ないから使えないおっさん・おばはんでも簡単には首を切れない

低報酬でもしょうがないじゃなく、人財育成のために報酬に差をつけられるだけ出せや
もっとも、経営者からして低報酬にしてやりたいやつらが多いけどな

54 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 22:17:30 ID:K4kAiOFj
県社会福祉協議会の福祉人材センターに行けば、福祉施設に就職・転職できるよ。常勤職員の求人件数が増えています。

55 :ななしのフクちゃん:2006/08/13(日) 23:25:44 ID:TOngqngJ
この業界は理想の側からしか物事を見られない人が多すぎる。
長く続けられる人は、現実の側から物事を見られる人だけだろう。


56 :ななしのフクちゃん:2006/08/15(火) 17:39:45 ID:f1AWmtKd
>>54
あんたしゃきょうの職員やろ
こんなとこで油売らんと仕事しいよ
いい給料もらってるくせに

57 :ななしのフクちゃん:2006/08/15(火) 21:35:25 ID:+zzK/Keb
>>54
就職・転職できるだけ?
就職口斡旋したんなら、その求人内容が間違いなく履行されているか監視している?
今のところ辞めて新しいところへ行けというのなら、今よりも待遇の良いところ探すのは当然だからね

どう?

58 :ななしのフクちゃん:2006/08/15(火) 23:04:17 ID:M4eX7kzp
上がバカだから辞めるんだよ。

59 :ななしのフクちゃん:2006/08/15(火) 23:25:26 ID:Nhmr3b/J
給与は地域差があってもどこも安いよな。
そりゃそうだ。介護報酬が安いんだから。
経営側が儲けて現場サイドが激安給与ってケースも少なくないだろうが、
それでも介護報酬は少なすぎ。人員も増やせなければ昇給・賞与も大した額払えない。
救急病院系列の施設はまともな方に見えるが。

60 :ななしのフクちゃん:2006/08/16(水) 12:39:51 ID:0YErAfU6
俺転職先で介護てか考えてたけどやめるわ。
なんか大変そうだな。

61 :ななしのフクちゃん:2006/08/16(水) 13:06:52 ID:sEO7URw0
>>54
社協の求人見て応募して特養の常勤として働き始めたんだけど
求人案内では賞与3ヶ月になってたんです・・・
ところがこの夏の賞与0.5もなくて唖然。たったの手取り6万円
今の時代ないよりましなのでしょうか?????
前は契約で20万はあったのですが・・・・・・

62 :ななしのフクちゃん:2006/08/16(水) 15:12:13 ID:BLDwhptB
で、おまいら福祉やめてなにができるの?
なにか稼げる技術もってるの?

やとってもらえるだけありがたいと思わなきゃww
職員充足のための頭数だけはあわせとかなきゃ
いけないから仕事に来させてやってるけど

代わりなんていくらでもいるから
いつでも辞めていいよwwwかすw

63 :ななしのフクちゃん:2006/08/16(水) 15:58:24 ID:8EgfGg/F
県社会福祉協議会の福祉人材センターに行けば、福祉施設に就職・転職できるよ。常勤職員の求人件数が増えています。

64 :ななしのフクちゃん:2006/08/16(水) 18:53:00 ID:sEO7URw0
>>63
あのね社協の人材センターの求人ってきちんとその後まで管理されていないんじゃ
ないかなって思うんですが

65 :ななしのフクちゃん:2006/08/18(金) 15:56:47 ID:3M6cipgx
おとり求人多いしな

66 :ななしのフクちゃん:2006/08/18(金) 16:53:41 ID:oLvfkJxp
馬鹿多いよな本当に…
俺も介護職のとき本当に馬鹿ばっかだと思ってたもの…
まあ お前らと違ってその馬鹿を横目にほんのちょっとがんばったら
管理職になっちゃったんだけどね…
お前らも目先を変えてほんのちょっとがんばればそこそこ儲かるよ!
「上が馬鹿だから」とかいう奴のほとんどはその馬鹿も抜けない大馬鹿なんだから!
馬鹿仲間とつるんでないで抜け出せ!頭1個分でいいんだから!

67 :ななしのフクちゃん:2006/08/18(金) 19:17:25 ID:fsr4zObu
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば、すぐに就職または転職できます。

障害者施設ならボーナス4.5ヵ月くらいでます。

68 :ななしのフクちゃん:2006/08/18(金) 21:37:29 ID:NcTrnlFx
金!
終わり!


69 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 08:49:39 ID:Kw7aFV9Y
障害施設も自立支援法のせいで
そろそろやばいよ
ボーナス3でいいほうになるよ
間違いない!

70 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 08:51:30 ID:HrG1YvjF
介護職は全員公務員にすべし。

71 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 10:44:26 ID:7BnHRCom
肉体労働(+腰痛)、認知症相手に精神すり減らし、心身ともにボロボロ
せめて給料が良ければ、長続きするよ

かわりなんていくらでもいる??
現場はいつも人手不足です。求人出しても集まらない。来ても続かない。
人手不足の状態では良いケアはできないと思う。
最低限やらなきゃならないこと(食事、排泄、入浴など)をこなすために
流れ作業もやむ終えないよ。

介護する人がいなくなったら施設はこの先どうなっちゃうのかなぁと思う今日この頃。
そんな私も今月いっぱいで退職。
施設の利用者や、職員のことを考えると心残りのこともあるけどね。。






72 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 20:45:04 ID:zemRVFqu
でもまだ病院付属の介護職は、現場も事務も給料ましなんじゃない?
いちばんしんどいのが、単体でやってるやつでは。

73 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 21:15:18 ID:km+aya7F
>71
求人出しても集まらないのは、非常勤求人か出入りが激しくて評判悪い施設。
転職したいと思える施設は求人出さないし…。


74 :ななしのフクちゃん:2006/08/19(土) 21:38:03 ID:alq4Rkdg
>66
>馬鹿多いよな本当に…
俺も介護職のとき本当に馬鹿ばっかだと思ってたもの…
まあ お前らと違ってその馬鹿を横目にほんのちょっとがんばったら
管理職になっちゃったんだけどね…
お前らも目先を変えてほんのちょっとがんばればそこそこ儲かるよ!
「上が馬鹿だから」とかいう奴のほとんどはその馬鹿も抜けない大馬鹿なんだから!
馬鹿仲間とつるんでないで抜け出せ!頭1個分でいいんだから!


僕も管理者やってるが66番の下で介護に励んでる職員がかわいそうだ。

75 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 00:29:45 ID:tafp39uN
>>66
もっとも働きたくない職場だろうね。

76 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 02:01:31 ID:zsBkB/H2
素人集団と仕事すれば
精神をやられる。
事故が起きると資格持ちに、全部責任を負わせる
素人でも雇えるそんな法律の抜け穴がある限り
この業界の未来はない!
なんせ雇う方も素人だから
やってらんねー


77 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 02:03:43 ID:8q0dCdVp
そんな偉い資格なんて介護界にないわよ

78 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 02:08:49 ID:zsBkB/H2
ヘルパーでも何でもいいから
持ってるやつに責任負わせるのさ
素人使ってるってことがバレルと
厄介だからね

79 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 08:43:25 ID:leHLz1Ir
働き始めたばかりの新人ヘルパーは素人レベルじゃん
素人使ってるのと同じだぜ

80 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 09:05:44 ID:3V8NK4F+
こうでしょ。

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81 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 09:27:10 ID:qSYOUb/9
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば、すぐに就職または転職できます。

障害者施設ならボーナス4.5ヵ月くらいでます。

82 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 21:22:09 ID:C9itRhCR
≫66
に俺は禿同!
施設で働く介護職で芽の出ない人たちは、毎日垂れ流しみたいな介護をしてるだけで
いつか偉くなれるんだと勘違いしてはいないかな?
≫66がどんな人かは知らないけど、介護職からそれなりに出世するにはそれ相応の努力は
あったんだと思うよ。
介福持っただけのヘルパー管理者とか、人材不足で心太式に出世した奴じゃなければね!



83 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 23:20:29 ID:hmd6jiNA
介護福祉業界で出世してもねえw…っていうのが正直な感想なんだが。

84 :ななしのフクちゃん:2006/08/20(日) 23:39:54 ID:QGGDMt7K
83>
禿同
底辺の糞業界で出世しても話にならないよな
こんな糞業界で出世を目論んでおるヤシは氏ね

85 :ななしのフクちゃん:2006/08/21(月) 09:00:50 ID:s4Wg8A6D
84≫
こんな糞業界で出世もできんヤシは氏ね

86 :ななしのフクちゃん:2006/08/21(月) 11:41:55 ID:mJVamj+0
>>84
>>85
先ずアンカーの付け方覚えろ

87 :ななしのフクちゃん:2006/08/21(月) 19:31:14 ID:bNZHBbzn
86>
前から気になってた!
アンカーのつけ方教えてくれ

88 :ななしのフクちゃん:2006/08/21(月) 20:04:57 ID:BPWCXxyq
今まさに求人探しているド素人です。(ヘル2)
パートで探してますが時給は1000円でした。
2軒面接に行こうかと思っていますが・・・。

89 :ななしのフクちゃん:2006/08/27(日) 01:40:40 ID:UiZsSD8d
バブル期に看護師が3Kを訴えて待遇改善を要求したように、
介護士もやればいい。
その活動の成果で3Kという言葉がメジャーになった。

90 :ななしのフクちゃん:2006/08/27(日) 01:43:40 ID:a2iBEJAH
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば就職または転職できます。

障害者施設ならボーナスが4〜5ヵ月くらいでます。

91 :ななしのフクちゃん:2006/08/27(日) 23:32:06 ID:PWjxD6UL
利用者さんの笑顔の値段知ってますか?
1笑顔=1億円の価値がありますよ。
それを自分の月給に加算してみてください。
それでも辞めたいですか?



92 :ななしのフクちゃん:2006/08/29(火) 12:13:50 ID:Ehu4w6jT
>91
しね

93 :ななしのフクちゃん:2006/08/29(火) 12:18:12 ID:TCfBIT1u
>>91 馬鹿じゃん

94 :ななしのフクちゃん:2006/08/29(火) 12:20:19 ID:7d7HIsHe
>>91

 笑顔くれるなら金をくれ!!(古)

95 :ななしのフクちゃん:2006/08/29(火) 12:25:37 ID:8xzCNn7L
そないに言うたらんでも

96 :ななしのフクちゃん:2006/08/31(木) 23:33:44 ID:aq7aMExa
利用者さんも、ぼくも本当は泣いています。
だから や・め・た・い
確かに今までの制度から見たら、マシになったのかもしれない。
でも、今やってることって、利用者さんの家族には意味はあるけど
利用者さん自身には全く意味がないどころか、単なる「だまし」ですよ。
帰宅願望+、そりゃそうでしょう。家人が明日迎いに来る?そんなわけないでしょう。
GHに閉じ込められて、ウソつかれて、不穏にもなりますよ。
精神安定剤飲まされて、睡眠剤飲まされて、うそつかれて、
チィパッパに付き合わされて・・・。
あの状況に追い込まれたら、ぼくだってああなります。
誰だってああなります。
出口がないじゃないです?ぼくらも利用者さんも。
ぼくらも、利用者さんも「現状をできるだけ維持し続けること」、それだけしか
ないじゃないですか?


97 :ななしのフクちゃん:2006/08/31(木) 23:47:22 ID:KM7F9PFp
チイパッパはやりたくねーよなー
誘うのも苦痛だよ

98 :ななしのフクちゃん:2006/09/01(金) 23:08:20 ID:b8jKZeyj
>96
本当にそうですね。

辞めたくなっても致し方ないと思います。

でも、あなたのような方が利用者の方には必要なんだと思います。

いまでも充分頑張ってますよ。

99 :ななしのフクちゃん:2006/09/03(日) 02:11:49 ID:Ho7VwM9E
>>96 すごく普通の感覚だと思う。

特養で働いてるの?
私も泣いたことがあったよ。

”利用者さんは死ぬまで施設から出られない”って考えた時、
すごく重くて嫌な気持ちになった。

ある日、”この人たちを支えられるのは
私たちしかいないんだ”ってことに気づいたの。
安心して死ねる場所を作るのが仕事なんだな〜、と。

それからねぇ、声掛けを変えたのよ。
できるだけ対等に、親身になって答えることにしたの。
例えば、”あなたが大切だから”「ご飯を食べて」
「目が届かないときに車椅子から立ち上がるのは止めて」と言ったり。
一緒になって泣くのも、利用者さんにとってはとても嬉しいことだと思う。
会話ができる利用者さんをからかうし、からかわれるのも仕事のうち。

長くなったけど、まずは悩みを周りの職員に話すのが一番だと思う。
周囲の理解が得られなければ、
自分一人でも声掛けから始められるでしょう?
時間がなくても3分くらいの時間は割く!
頑張って。

100 :ななしのフクちゃん:2006/09/03(日) 05:43:11 ID:T2bJO50f
療養型病棟で働いてた時、ある患者の孫は延命希望の為お祖母さんがレベル下がった時、急性期病棟へ、戻ってきたら、孫「延命はしないでいいです」だって。何が寝たきり患者さんの為になるんだろう。なんか虚しい。

101 :ななしのフクちゃん:2006/09/03(日) 06:49:09 ID:cvDtxmEC
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば就職または転職できます。

障害者施設ならボーナスが4〜5ヵ月くらいでます。

102 :ななしのフクちゃん:2006/09/09(土) 08:31:41 ID:k+mEV6xn
>>100
孫ではないけど、
妻であったり夫であったり、延命はいいですって人結構いる
高齢で自分の身体も弱ってきてる+いつ認知症になるかもって状態で
つれのことを考えるのは大変、自分がクリアなうちに看取りたいって思いで。
寝たきりの状態をみるのはつらいって思う人もいるんだよね。

まぁお金がかかる、早く逝ってくれって考えてる家族もいるだろうが。

103 :ななしのフクちゃん:2006/09/17(日) 23:30:16 ID:HhRfTJ9H
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば、すぐに就職転職できます。
障害者施設ならボーナスが4〜5ヵ月でるところもあります。

夜勤をすれば20万は貰える。

104 :ななしのフクちゃん:2006/09/17(日) 23:38:09 ID:9pwe3+1+
 自分で世話する気がないなら、
下手に延命措置なんて依頼しないでほしいよ。

 「自分には関係ない」と思わずに、若い人でも、
何かあったときのために、年取った人ならなおさら、
もしものときどうしてほしいか、家族と真剣に
話しておいてほしいよね。
 そんな決断を、本人の気持ちも分からずにしなければならない
家族がかわいそう。悪人にはなりたくないから、延命措置。
そうなっても仕方ない。
自分の最後に責任もとうよ。ね。

と、2ちゃんねるでまじめに語ってみる。

105 :ななしのフクちゃん:2006/09/19(火) 21:25:47 ID:CAJ9qaxl
生きるだけ生きるしかないのか・・・
生かせるだけ生かすしかないのか・・・
でも、それは利用者も僕らも同じだ。一秒でもいい。長く生かすんだ。
そして利用者にとって、いい時間を少しでもあげれるように努力するよ。
たとえ数秒でもさ・・・>>99 THX


106 :ななしのフクちゃん:2006/09/24(日) 14:18:51 ID:CKBQdGf7
よく思うんだが、施設は本等に利用者の為にあるのかなって。「いつ帰れるんや」
ばっかり言ってる利用者に、「もうすぐご飯だから」。
夕方になったら「今日はもう遅いから泊まっていきましょう」って、その繰り返し。
「もう死にたい」って言うのもよく聞くし。
手のかかる老人がいたら、家庭が地獄になるから、家族からはすごい感謝される。
だから施設は、家族を助ける役割が強いって思う。
利用者で幸せそうな人があんまりいない。その人が在宅なら幸せかと言うとそうも
思えないが。


107 :野口五郎:2006/09/25(月) 16:20:39 ID:sglzETjS
私思うに
@業界に飛び込むにあたり、確固たる動機がない。
A私は不幸な境遇(施設がまともじゃない。同僚が変な奴ばかり)にいる…と被害者意識が強い。
Bどこでも務まる…と根拠のない自信がある。
Cそもそもよその業界じゃ勤まらない、根性なしが多い。
ことだと思う。

確かに業界が未成熟だから、???みたいなことは多い。
自信がある奴はどこへ行ってもいいけど、やめ癖ってつくもんだよ。
こんな業界だからこそ辞めない。
向上心なんかなくてもいい。自分自身に確固たる自信を持って
次の履歴書かける奴にならなきゃね。

108 :ななしのフクちゃん:2006/09/26(火) 10:36:11 ID:NFQfe2f/
時給650円で夜勤手当てが1000円だからじゃないか?

109 :ななしのフクちゃん:2006/09/26(火) 11:13:52 ID:Mo7CpdWo
まともな施設もあるんだろうけど悪い施設だと
仕事の面でさすがプロだなと目標と思える職員がほとんどいないかいない。
逆に利用者が気の毒になるようなこうはなりたくはないっていう職員がやたら目に付く
またそういう人を指導できる職員もいないし、クビにもならない
結果お金以外の面でも次第に職場としての魅力がなくなってくる


110 :ななしのフクちゃん:2006/09/26(火) 11:18:56 ID:vNJTo49/
>>106
全ての人間が幸せな世の中なんかある訳無い
介護とは関係のない世界で生活している人間にだって不幸な奴は幾らでもいる
在宅で老人と介護する家族が共倒れになるのも
施設に預けて涼しい顔するのも人それぞれ
誰かの助けがないと着替えや風呂、食事さえ出来ない状態での長生きはしたくないと
仕事の度に思ってしまう

111 :ななしのフクちゃん:2006/09/26(火) 12:40:20 ID:NFQfe2f/
>109 自分もふたつの施設を見たけど言えてる。
初めて就職した施設は、常に勉強会を開いてナースと社会福祉士と介護福祉士が、ひたむきに処遇向上を目指していた。
その施設を結婚退職してから昨年パートで違う施設に復帰したんだけど
そこは介護福祉士二人しかいないし、さらにその介護福祉士が社会福祉士の代わりもしているし
あとの職員はパートのピアス女とB系デブ、不思議系のお兄さんお姉さんばかりだった。

112 :ななしのフクちゃん:2006/09/26(火) 21:50:34 ID:ea4p7K+T
不思議系のお兄さんお姉さん増殖中!!
変なおじさんも増えてます!!
プギャー

113 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 14:27:16 ID:ogV4FObk
辞めた人(卒業できた人)には頭が下がる…というのが私の正直な気持ち。
っていうのも、間違いなく他業種の方がツライからだ。
双方を経験した人なら分かるよね。
この業界、間違いなくラク。

114 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 14:53:07 ID:xt7EzqDL
>>113
それはあんたが介護度の低い楽な老人の介護しか経験がないからだろ
職場環境にも恵まれてて変な職員が居ない職場で働いているようだし

115 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 16:35:30 ID:1o8fXqIc
>>113
2年働いた。辞めると言った時、なんのつもりか
入社の時撮ったビデオを見せられた。
ビデオの中の自分はまるで別人だった。もっと素直に明るかった。
確かに仕事は前職(DTP)の方が厳しかった。でもなにか違う。
介護の仕事には、人をダメにするなにかが潜んでいる。そう感じた。
だから辞めた。卒業なんかじゃない。

116 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 20:04:57 ID:kDPaUbx6
福祉はまだまだ措置時代の考え方の職場も多いと思う。
そういう施設の職員の仕事っぷりを見てると、正直こうはなりたくないと思う
間違っても尊敬されることはないし、目標にするなんてありえん。
もっと競争になってまともな施設以外は潰れてくれ
まともな施設で色々工夫しながら仕事してる人は本当尊敬するわ。


117 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 20:09:53 ID:kDPaUbx6
他業種からの転職組もうすぐ1年のつぶやきですた。
脱福します

118 :ななしのフクちゃん:2006/09/27(水) 23:48:57 ID:3y+H1ass
熱い熱意をもった介護士が居なさすぎ、出来ない理由を探すより出来るように皆で変えていきましょうよ?他力本願な奴はどこいっても使えねー

119 :ななしのフクちゃん:2006/09/28(木) 00:06:06 ID:0DSGSzX4
職場に不満があると上司のせいにして転職先を探す。
転職先が見つかると「職場に不満はないんですけど、もう限界です。」

つくづく馬鹿かと。

120 :ななしのフクちゃん:2006/09/28(木) 01:06:15 ID:i+fy7ZAd
>>118
トップが阿呆だから誰が何をやっても変わらない。

>>119
事実なんだから仕方がない。(1行目)

121 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 01:41:40 ID:YXcDbPCe
>>1
給料安いから
終了w

以前、特養に勤めてたが最悪だった。いろんな面で。
どんなに嫌でも手取り20〜25万・年収350万以上とかなら耐えられるけど、
手取り14〜17万では無理。

「介護はゴールの無いマラソン??」とかいう言葉を何かのCMで見たが、
特養は終わりの無い世界だった。それでも給料がそこそこのレベルなら耐えられるが・・・。
専門2年間逝ってたが、よくこんな低収入の資格を高い学費出して取ったもんだと思う。

現在は某医療関係勤務。特養よりマシだが、貧乏・食えないのは変わらんw

122 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 03:07:46 ID:B53JoiTO
信用失墜行為により解雇される場合がある
懲役は免れるが
リストラと無縁だが信用命の仕事
まじめに勤めてれば勤続年数で評価される
3Kだが成長産業
残業が少なく福利厚生に恵まれた肉体労働だと思えば良い


123 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 03:29:56 ID:5jo1NeA+
>>121
今日日大手銀行のペーペーですら手取り12マソの時代におぬしは・・・


124 :121:2006/09/29(金) 03:56:40 ID:BG+0LnrK
>>122>>123
全然実態と違うな・・・福祉職じゃないでしょ?
ニートみたいな人が変な憶測で語られても・・・
人生相談や就職転職相談は他所の板でやって

>福利厚生に恵まれた×
いったい我々の退職金はいくらくらいか知ってるのか?(アホみたいに少ない)

>大手銀行のペーペー
銀行員と我々なんて全然比較にならん。アホか

125 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 05:01:42 ID:SiyMISSl
鈍い人らが経営者に上手に使われていて
気がつかないだけ。
気がついていても、転職さえできない。

126 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 08:03:44 ID:oLxPu+si
措置時代は地方公務員に準じた賃金でしたが、介護保険での福祉からの切り捨てにより、今の最低賃金に近いものになりました。
せめて資格団体で組合は作れないものかなぁ?このままだとますます魅力のない職業になってしまう。

127 :ふくぞう:2006/09/29(金) 08:06:17 ID:yB451uqp
痛いなあ。
125の言う通りで。

主に知的障害者が多いトコは職員の質にギャップありすぎ。
新体系サービス移行で多機能型になってさらにぐちゃぐちゃだよ。
でも、やめない。ってか、転職さえできない  笑

128 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 12:07:47 ID:xhFHAH4g
>>124
このあいだまで某特養の職員だったが、辞めて別の施設に移った。
4年未満の勤務で退職金25万以下(共済会のみ)_| ̄|○

その辞めた特養は数年前「給与が○内で一番安い」との噂が職場内であったが、
手取りは12万以上〜(夜勤月4回)・・・・・
最近、若い職員の話によると、正社員で手取り9万!?の特養があると聞く、
どうやって食べていくのかw

求人では退職金すら無い正社員の募集多数あったな。もちろん低賃金。
福祉職は就職詐欺、資格詐欺のような世界だ。

専門出て介護福祉士の資格持ちなので辞めないで続けて、ケアマネの受験資格得る勤務年数まできた。
介護職を辞めないで続けていくことのメリットがあるのか?
貧乏人の洩れにはどう考えても全く無しなんだが、事情により辞められないので続けた
5年間貧乏借金生活を経てケアマネという別の貧乏への道ができただけ・・・・

今後も介護職で生きる、転職できないのでw
多少は給与がマシになる未来に期待し、働くのみ・・・・・


129 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 12:26:28 ID:pCdUEq9g
都会と田舎はどうしてこんなに給与にひらきがあんだろ?
介護報酬は特区も普通んとこも大してひらきがないはずなのに。
大体都会のほうが施設の維持費も高いんじゃないかと思うんだが。
となると田舎の介護施設の方が儲かってんのか?(あこぎな商売してんのか?)

130 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 12:53:52 ID:xhFHAH4g
>>129
東京の施設は地方より給与がいい?
都内のフロ・トイレ付きワンルームの家賃5〜6万↑
介護職の都会での金銭的メリット→無し

>大体都会のほうが施設の維持費も高いんじゃないかと思うんだが。
そりゃそうだ
東京でも、八王子とか23区外の僻地に大きめの施設いろいろ建っている

131 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 12:59:27 ID:cLsmITU0
『ハードワーク』というルポ本の中で、イギリスの介護施設の現場職員の給料が
日本円にして月12万円前後なのに対し、介護施設を統括する会社の
重役の賃金が、日本円にして年3000万円以上であると書いてあって驚いた。
現場職員がどれほど困窮していようとも、上流は潤ってるのは
政治的な方向性も似ている日本とイギリスは同じようなもんなんだな。
そりゃ、辞めたくなるし、辞めるわね。

132 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 13:14:43 ID:pCdUEq9g
>>130なんか怒ってるみたいだがなんで怒るのかが全くわからんのだが

133 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 13:22:27 ID:xhFHAH4g
そりゃ、ビンボーですから・・・怒りっぽいですよ・・・

134 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 19:31:06 ID:cKMAzIzL
施設勤務30代男です。特養または在宅への転身を考えています。
チーチーパッパが死ぬほど嫌になりました。
特養または在宅のどちらがよいでしょうか?

135 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 19:36:57 ID:O99ohlA7
年寄りと一緒に生活したことのない人に在宅は難しかろう…。

136 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 19:54:21 ID:98w/SQK+
辞めた後どうしてる?
自分、知人何でもいい詳細キボンヌ


137 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 20:29:18 ID:cLsmITU0
ピアノ教えてる。

138 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 21:01:54 ID:ZXKE3RP6
司法浪人・・・

139 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 21:09:04 ID:kT3OvfVS
佐○急便でバイトしながら
大型免許とフォークリフト取ってるよ

140 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 22:11:38 ID:fs3gwEew
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば、すぐに就職転職できます。
障害者施設ならボーナスが4〜5ヵ月でるところもあります。



141 :ななしのフクちゃん:2006/09/29(金) 22:46:37 ID:D1aJO1CQ
>>122
残業少ないのはおまえの職場限定だろうが
殆どの施設がサービス残業、サービス早出だらけだ

142 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 04:58:04 ID:2Ck183TK
在宅は、ヘルパーが足りないから日曜も出てくれ、ってなりそう。休みの返上を覚悟しなきゃね。

143 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 06:10:14 ID:b+ihQkip
在宅は正社員にはならんほうがいい。登録なら時給千円越えるし。

144 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 07:30:09 ID:f2yCCOnY
>>120
トップどころか係長補佐などと微妙な肩書きの馬鹿上司がウザイよ、俺が勤める施設は。
「私は皆の悩みや困ったことを聞く。何でも相談して」とか抜かすが
介護職員の言葉尻をとらえて揚げ足を取って得意気に責めるお前に相談する池沼職員がいる訳無いだろう。
しかも介護職員同士が係長補佐について何か言ってるとの噂を耳に挟むと
それが事実無根であっても当該職員を呼び付けて
「私に言いたいことがあるのなら直接言え」とヒステリーを起こす。
いい年したババアのくせに語尾に「ぴょん」を付けるのが気持ち悪い。
今更プッチモニかよ。
この係長補佐が居なくなってくれなきゃ本気で辞めたくなる。

145 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 11:22:45 ID:9s53rFZ/
語尾に「ぴょん」は笑えた。
漏れも使うぴょーん!!


146 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 15:12:32 ID:yq2hhgw8
>>106
利用者が帰りたいのは利用者自身が心に描いている理想の家庭であって、
現実の家庭じゃない。

147 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 18:10:02 ID:+Ol/F0+l
県社会福祉協議会の福祉人材センターに登録すれば、すぐに就職転職できます。
障害者施設ならボーナスが4〜5ヵ月でるところもあります。



148 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 19:39:26 ID:oNgtzJaM
>>146そうとは言い切れないだろ

149 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 19:51:25 ID:G5I0Whiw
ぬぬ、お主できるな。>>146


そして、オイラが転職したいのも理想の施設であって
実世界の施設ではない・・・orz

150 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 20:16:07 ID:qcWMRcz7
今日をもって特養辞めます。

151 :ななしのフクちゃん:2006/09/30(土) 20:33:01 ID:MOpT9hcC
>>150
お疲れ。

152 :ななしのフクちゃん:2006/10/01(日) 01:09:40 ID:nuhWzexd
>>148
自分自身の家族が痴呆になって介護してみればわかるから。

153 :ななしのフクちゃん:2006/10/01(日) 22:11:19 ID:QmV9PZAw
146の言うことは真実。
少なくとも、殆どの認知症者に当てはまる。


154 :ななしのフクちゃん:2006/10/01(日) 22:59:05 ID:XVoIOn8/
利用者が帰りたがっているところって
そうだね。かつてあった生活、もはや今はない、帰りたくても帰れない
あの頃の生活、あの頃の家庭、あの頃の家族・・・
そして、それがまだ外にあると感じている。
自分を待っている場所があると思っている。

155 :ななしのフクちゃん:2006/10/01(日) 23:14:25 ID:6vnFT9eB
オレはみなさんのおっしゃることは分かった上で>>148に一票かな。
常に例外を想定してないと人間相手の仕事は出来ないつーことで。

156 :ななしのフクちゃん:2006/10/02(月) 21:52:27 ID:pdGHhISX
2chの人達が同じ施設に勤めたらどうなるかなぁ。
皆いい介護持ってる人多そうに感じます。
あとは上に立つ人次第ですが・・・。

157 :ななしのフクちゃん :2006/10/02(月) 22:01:26 ID:QHunc2hG
情報の公表制度始まって、施設の職員の退職・採用数が分かるようになった。
1年間で、大体10%くらいの職員が入れ替わっているような気がする。
やっぱ、低賃金だから、次々に見切りをつけてやめていくのかなぁ。

158 :ななしのフクちゃん:2006/10/02(月) 22:26:31 ID:rl+NQMHp
大体介護職につく者は、下の世話や肉体労働、認知症がどんなものかはある程度は覚悟してると思う。
やっぱりそれに見合った報酬をもらってないことが、辞める一番の原因だと思う。ボーナス、退職金だけでも地方公務員並みにすれば離職率は下がると思う。
現に公立の施設は離職率は断然低いです。
このままでは離職率が下がる一方、介護の質も落ちていくと思う。

159 :ななしのフクちゃん:2006/10/03(火) 15:04:56 ID:BK8wJs6C
>>155
確かに。レアなケースはあるよね。
虫歯が原因で、帰宅願望になっていた人が過去いたな。
本人から歯の痛みの訴えはないんだけど、口腔ケアのとき見つけた
虫歯を処置したら、帰宅願望も消えたよ。

160 :ななしのフクちゃん:2006/10/03(火) 18:58:45 ID:FiWycHmn
男でパートの訪問ヘルパーっている?時給がまぁまぁだから、どうかなって思ったんだけど。

161 :ななしのフクちゃん:2006/10/03(火) 20:46:38 ID:EiINtkZA
時給は施設より良くても、訪問ヘルパーは男性はあまり需要がないからあまり入れない
よって収入も少ない、のでは?

162 :ななしのフクちゃん:2006/10/03(火) 20:46:53 ID:rQyNpLX7
>160
時給がまぁまぁって幾らなの?


163 :ななしのフクちゃん:2006/10/03(火) 20:54:15 ID:Ha6xqQYm
>>160
時給はまぁまぁでもパートのヘルパーじゃ定期的に仕事がないから
自活不可能

164 :ななしのフクちゃん:2006/10/06(金) 23:32:15 ID:h9RE82kI
訪問ヘルパーなら1000円以上出るところは多いと思う
施設なら700〜800円程度だけど

165 :ななしのフクちゃん:2006/10/07(土) 20:48:35 ID:QnE0gGRv
>>164
だから・・・
訪問のパートは一日数時間、週2〜3日しか仕事がないよ
ベテランになって利用者から指名が入れば月収がやっと20万超える程度
訪問のパートだけで生活するつもりなら複数の事業所に登録しなきゃならない
訪問の正職員なんて事業所の奴隷
まあ、施設職員も似たようなもんだけど


166 :ななしのフクちゃん:2006/10/07(土) 21:00:55 ID:DfbDGM35
だから時給の話をしたんであって仕事のあるないを話したんじゃねえ。

167 :ななしのフクちゃん:2006/10/07(土) 21:18:19 ID:QnE0gGRv
>>166
こいつ馬鹿か
いくら時給がよくても仕事が無かったら収入に繋がらないじゃん
職歴無しニートの考えそうなことだ
因みに訪問ヘルパーは空き時間や待機時間、移動時間が無駄

168 :ななしのフクちゃん:2006/10/08(日) 11:57:46 ID:c13ZWOYS
>>155
ほとんどの利用者に当てはまるのなら、>>106の人は、
施設が本当に利用者のためにあるかのかどうか考えるより、
”自分が利用者のために何ができるか”を考える方がいいと思う。
それはレアなケースでも必要なことだし。

169 :ななしのフクちゃん:2006/10/18(水) 01:36:41 ID:nEISQF6e
>>167
>>166
意味を理解してない大馬鹿発見

170 :ななしのフクちゃん:2006/10/19(木) 13:50:03 ID:NH+vfG4k
テーマに戻ると、私が思うに離職率が高い理由は、職場等の環境理由よりも
働く人の気質によるところだと思います。
というのも、もともと福祉職などに従事してる人は、ほとんど他業種では勤まらないような人ばかりだ。(自分を含め)
となると、ベースの部分で「嫌なことはしない!できない」根性無しばかりだ。
そんな連中は「○○のような介護は自分にはできない」とか「上が○○だからココにはいられない」などと言いはじめ辞めてゆく。
で、何箇所かの組織、施設を回りある日気付く。
「私の求める楽園(能書き)的な職場はどこにもないんじゃないか?」って…。
そんな職場は何処にも無いと気付いただけマシなのかもしれないが、もう遅かった。
履歴書はすっかり真っ黒になっちゃった…。

自分も偉そうなことは言えないけど、いまの職場で3年目を迎え、続きそう(続けられそう)な予感がある。
業界12年目で渡り歩いた会社は5つ。
最初の会社は7年弱続いたので、ステップアップみたいな感覚での転職が2つ位は続いた。
施設を新設するから…なんて引っ張られたこともあったけど、まぁ美味しい話にはオチがあるもんだ。
訳わからん負担ばかりで1年続かなかった。

履歴書真っ黒になっちゃった人の気持ちって、皆さん分かりますか?
何より自分につくづく嫌気が差す。
自分の人生の説得力の無さに情けなくなる。(私は)
今のケアマネ事務所、自信が持てるまで頑張ろうと思う。

171 :ななしのフクちゃん:2006/10/19(木) 14:54:52 ID:R3DE9Nwx
社会福祉法人の経営の不透明さも問題だと思う。経営者の親族はあまり仕事せずにすむ。やることなくてか、館内をうろうろ
しながら鼻歌を歌っている。
介護職は昼休みもなく働き続け、利用者のわがままをきけと経営者(どうせ自分はやるわけじゃないから)は、
簡単にいう。
 職員の待遇が不公平なのもある。高卒ヘル2で経験3年より大卒、社福士、介護福祉士、経験6年の方が
給料少ないって(5万以上)、どういうこと?年齢だけで決めるのはおかしい。
 これじゃ、職員の不満は噴出するばかり。意見なんか聞いてもらえないし、嫌なら辞めろといった感じ。そもそも、
経営者自身がサラリーマン経験ないから労務管理なんかまるでしない。必要性も感じていない。
 

172 :ななしのフクちゃん:2006/10/19(木) 15:34:28 ID:2qjdoAtg
職員の世代交替が進まないから、若い人間が残らず去っていくわけだ。

173 :ななしのフクちゃん:2006/10/19(木) 15:38:59 ID:tIQMOqtt
安楽死の早期合法化を!

174 :ななしのフクちゃん:2006/10/19(木) 17:09:07 ID:Bfk69mI9
認知のひどい段階の利用者ばかりを集めて、コール頻回の利用者ばかりを集めるからかなり大変
日中でもフロア対応一人とかありえない(MAX25名)
疲れるわー
前の施設は早日遅夜勤共に常時二人はいたから楽だった(MAX15名)コール頻回な日も二人ですごく楽だったのに・・・・

175 :ななしのフクちゃん:2006/10/23(月) 20:05:23 ID:YMKC9A9e
age

176 :ななしのフクちゃん:2006/10/23(月) 20:30:32 ID:8Ek42uOS
将来の介護の担い手が減っていったらどうなるんでしょう?
http://fukushikaigo.info.web001.omakase-navi.jp/
外国人労働者の解禁についてご意見をよろしく!

177 :ななしのフクちゃん:2006/10/23(月) 21:33:52 ID:iwQluhud
介護の仕事は楽だ。ITの営業に比べたら。
介護の仕事は楽だ。建設現場の職人に比べたら。
介護の仕事は楽だ。だから給料は安くても仕方ない。

そういう俺も介護の仕事をしていて食えないことに気づき
またあのきつい世界に戻ろうと思う。
でも勤まんなかったからこの世界に来たんだけどね。


178 :ななしのフクちゃん:2006/10/23(月) 23:14:56 ID:eibOsZsF
転職を繰り返す馬鹿とその馬鹿を採用せざる得ない悲しき我が職場。

転職馬鹿採用反対

179 :しんちゃん:2006/10/23(月) 23:33:52 ID:MN/Xkt1z
簡単な理由ですよ
生活する為の資金が調達できないから
介護は人間相手だし大変ですよ。
それだけの給料もらえないからね。
上司に給料の話をしバイトしてもいいかと言うとだめだという。
生活の保障もないのになぜだめというのかがわからない。
介護はしょせん仕事の中での話だからね!


180 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 00:08:21 ID:6EoP6fmr
ギスギスドロドロの劣悪な人間関係の中で
プライドだけ無駄にあるじじばばや優しくされて当然と勘違いしてる障害者相手の重労働
そのくせコンビニ以下の超低時給
こんな環境でまともな神経でいられるわけがない

181 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 00:12:52 ID:EAC8FTEu
>>171
そもそも、経営者自身がサラリーマン経験ないから労務管理なんかまるでしない。必要性も感じていない。

そのとおりですな。低額な介護保険の報酬であっても従業員の待遇をなんとかしたいという姿勢がない。
措置費時代のノーテンキな経営感覚が抜けていない。
景気の改善により、魅力のない介護業界への就職者は激減し、大量の離職者を生み出す。
現に福祉系の専門学校の多くは定員割れをしている。
さあ、みんな若いうちに魅力のないこの業界を去ろう!
この転機を逃すと後悔をするよ。
経営者のあわてふためく姿に溜飲を下げて、薄日の差す方角に向かおう。
「我が亡き後に洪水よ来たれ」だ



182 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 03:25:28 ID:QBv7gzSX
高齢者や障害者のケアに必要ないたわる精神や奉仕する精神は本来は金で賄うものではない。志を高く持って入ってくる職員はそのギャップに苦しみ、最初に抱いていたいたわりや寛容精神を削られ自己嫌悪に陥り、果ては福祉自体に嫌悪感を抱くようになる。
金よりこれでは。

183 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 04:59:16 ID:xyOzKH9q
>>181 ご指摘のとうりだと感じました。脱サラしてこの業界で会社を興した経営者ですらかつて自分が搾取されていたことを忘れていますし、病院長もかつてのバブル時代の収入を維持しようとやっきになってます。
そんな経営者の割合が多すぎます。
>>182 現場からのストレートな感想が心に突き刺さりました。新人の変容はまさにそんな感じですよね。

http://fukushikaigo.info.web001.omakase-navi.jp/
「介護のあいうえお」に投稿してください。
この国の将来が不安です。みなさんの知恵を御貸しください。

184 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 07:04:54 ID:ynwRom8p
>>170
は、非常にいい線いってると思う。
自分に嫌気がさして、どう頑張るかを具体化できるって、戦うべきは
何かを知っているということだと思うから。
人格ってきっとこうやって鍛えられて、できてくるんだと思うな。

愚痴・不平・不満ばかりを言っている人間は、どこにいっても不満感しか
持てない。言い訳ばかり考えて終わってしまう。
言い訳で終わる人生を過ごす。

言い訳に嫌気がさしてくると、じゃぁどうすればいいかをようやく
考えるようになる。自分の「今」を肯定するようにするにはどうしたらいいかを。
自分の今を肯定できたら過去も肯定できるようになる。すると未来が開ける。
そんなもんかなって思う。

自分の今までの人生に自信が持てるようになった時、この人は飛躍的に伸びると思う。
物分りのいい上司じゃなくて、物のわかった上司、経営者になれる。
こういう人と一緒に仕事がしたいな。

185 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 07:15:33 ID:066+z14h
>>182
よく金以外の物を求めて介護の仕事にって言う人いるけど
老人をモノ扱いしてる職場だと
金以外の面もなかったりしますからね

186 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 10:05:57 ID:QJn6Vp/1
俺は非常勤として一年、常勤として一年、特養に勤務した。
退職理由は皆さんと同じ給料の低さ。
29才男で手取りが17万だったから。
今は工場勤務。
給料は手取りで24万〜27万に。
介護士時代には無かったボーナスも年二回に計130万は貰えるようになった。工場勤務は汚れるけど油汚れや泥汚れ。
それくらいだったら全然平気、だって疥癬や老人の便処理に比べりゃ綺麗なもんだよ。
介護の仕事にドップリ浸かった後ならどんな仕事でも楽に感じるよ。
それで給料上がるんなら速転職でしょ!

187 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 12:30:24 ID:bs0+eZtR
介護職員みんなが自分の理想郷を探して、色んな会社を探すんですよね。
その理想郷の数もこれまた、介護職員の人数分あるわけだから・・・
>170
介護暦12年!すごい。さすがに納得の文章。
私も施設に4年いましたが、結局気持ちを持って好きでこの仕事をしている
人は、やってあげたい事がありすぎて仕事が増えてしまうんです。
適当にやってる職員は見て見ぬふりができるのでのらりくらり
長年勤めてる人が多い気がします。
結局私もありえない程のサービス残業で会社に腹を立て退職。
その後、考え抜いた結果理想郷を作るべく自分で事業所立ち上げました。
愚痴を言うのは一番簡単な事。履歴書真っ黒ななった分やるべき事を
見つけたのは、すっごい大きな物を得ましたね!

188 :しんちゃん:2006/10/24(火) 15:10:00 ID:wpXUzZtW
仕事に対してやりがいはとてもあった。
人間関係はあまりよくなかったが。。。
仕事内容に対して給料がわりにあわない!

結局、計4年働いたが他業界に行こうと思う。

職場として働く場としてすべていおいてレベルが低いような気がする。

189 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 15:31:11 ID:QJn6Vp/1
>>188
そうしとけ、介護の仕事を経験してたらどんな仕事も楽に感じるぞ。
事実、俺は今スゲー楽だもん。
仕事も金銭的にも。

190 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 16:00:45 ID:/s0i7+UI
年給700万はほしいですね

191 :ななしのフクちゃん:2006/10/24(火) 16:54:56 ID:VpMpZa/H
妊娠をきっかけに退職
ジジババが無職になったので再就職 
旦那は普通のリーマンで夜遅くまで残業。
私は早出、夜勤、遅番あるわで、でも実家近くだから働ける
主婦で正規職員はきつすぎる


192 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 02:59:06 ID:+WHnLWhS
何故辞めるか、未来のない仕事内容だから。(待遇もだが、それを別としても)
もちろん巷で言われる程簡単な仕事って訳でもないが、結局は利用者を支えているだけ。
極端な話、利用者が死ぬまで続く。
年を経て別段成長も進歩もなく利用者は衰えていく。
介護側もだんだん体力がなくなってきて能力が落ちていく、
嫌にならないか?
だからおいらは辞意表明したけどさ

193 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 12:10:47 ID:dE5r+Icy
11月1日から全国一斉ストライキを1ヶ月間施行することにしました。至って簡単です。11月の1ヶ月間皆で仕事休みましょう!介護の現場の仕事してる人だけね。

194 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 15:09:46 ID:oRxcDsdG
漏れの職場、主婦ばっか〜。
男性職員は、未婚だが・・・
リーダーになると、上からの罵倒に耐えられず、
鬱になって辞めるパターンが多いようだよ

195 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 15:15:31 ID:fQmUOK9S
>>194
そうなんだ、主婦は基本的に言うこと聞かないしね…未婚の女性職員は社会人として常識知らない奴ら多いしね…リーダーとかは頭良い人徳ある人じゃないとダメなのに頭良い人は介護職から離れてくからね。

196 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 17:39:11 ID:ZhalNmsK
主婦、恐るべし。入って1年目の元主婦職員、先輩から仕事教わるのに、「これって
どうやるの?」だって。敬語を遣いなさいといいたい。年上だっていったって
仕事わからないでしょ、ねえ、ヘル2高卒さん、必死にものごとに取り組みなさい。
努力もしないのに「仕事に学歴は関係ない」とか平気でいうな。恥を知れ。
普通は、挨拶、お茶くみ、掃除、男女問わずできなければ、仕事なんか教えてもらえないし
年齢が上ならなにやってもいいと思いやがって。

197 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 17:56:39 ID:fQmUOK9S
>>1
正解。
給料安すぎ

198 :ななしのフクちゃん:2006/10/29(日) 18:28:36 ID:ZhalNmsK
経営者は、職員を教育しようなんて思っていない。
積極的に働く職員は冷遇し、出来の悪いものを重用する。自分にたてつくおそれないから。


199 :ななしのフクちゃん:2006/10/30(月) 22:44:18 ID:6Yr8R8Io
訪問ヘルパー始めたばかりで、まだ殆ど行った事のない利用者宅へ
新人を連れて行けと言う

全然自信がないから無理ですと言っても聞き入れてくれない
始めたばかりだけどもう辞めたい
訪問介護って短期間で覚えられるもの?
まだまだ人にも家にも慣れていないのに…

200 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 18:25:52 ID:cQ7GpXtr

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■【特集】娘、息子の悲惨な職場 Part 5 果てしなき低賃金

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   「再チャレンジでは救われない 同一価値労働同一賃金の実現を」
 ・安倍政権「再チャレンジ」政策の中身 正規・非正規社員ともに厳しい時代    
 ・大学4年生の就職は「楽」でした 採用は増えたが大学は「離職率が高い」と警戒    
 ・インタビュー 派遣会社の社会的責務
    篠原欣子・テンプスタッフ社長 「格差は能力の差 正社員望むなら紹介予定派遣」
    南部靖之・パソナ社長 「派遣の問題は業界にも責任 単なる正社員化では解決しない」

http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/


201 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 20:36:54 ID:Hg7EHlWU
どこでもそうなんだね・・・。
>>119
私も先輩に2回ついただけで、新人連れて行ったよ。
その先輩も、教えると言うか見てるだけ。もう独学です。
働く人の事もだし、利用者の事も考えてないと思う。
安全を守るなんて、最低限の事!!!!
でも、それが守れれば良しとなってしまっていると思う。
サービス・技術の向上は、自分たちで考えろって感じなのでは?
「これでは人は続かない」と、現場は分かっているが・・・

意見を聞いてもらえるようになるには、その地位を得なければならない。
これは、長らく働いて悟った事。
認められなければ、ただの愚痴。
より良くしたいと思ったら、(自分が働き易い職場にしたい等)
やっぱり、歯をくいしばって働くしかない。
主任になり、仕事を教えるとか、意見を言う事も仕事になったが、
頼られている。とか、信用されている。と言う思いは、
仕事への意欲につながるのでは・・・と思っているので、
他の人達にも、厳しいかも知れないが、分け隔てなく意見は言っている。

長々。すみません。




202 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 21:20:46 ID:m9eb3UWF
で、どうなりゃこの仕事続けんだ?

203 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 22:07:23 ID:J/m9mVn4
やっぱお金だと思うよ。
納得いかないならストライキしかないでしょ
俺は、責任負えないけど一応明日からストライキ月間にします かっ?

204 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 22:08:49 ID:cbMNJjvI
金もあるが…上司が独裁者だから。

205 :ななしのフクちゃん:2006/10/31(火) 23:01:32 ID:h6qHleVs
金がよくても管理者を信頼できない職場にはいたくねえええええ

どこも同じなんかなあ

206 :ななしのフクちゃん:2006/11/02(木) 18:12:31 ID:9kaln3aJ
ストライキ決行!?

207 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 01:34:12 ID:EAZutQpf
二十代だと介護→異業種、介護→結婚、介護→出産。三十代だと転職→介護→同業他社、結婚→介護→貧乏→家庭内不和→離婚。四十代だと主婦→介護→不倫→離婚→再婚。

208 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 16:27:52 ID:OdPUE2BI
先週、二十代で五回も転職を繰り返す馬鹿が面接に来ました。

前職を辞めた理由を聞いた後に前の職場に勤務状況を窺って良いか問うと延々と言い訳を始めました。

209 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 16:44:49 ID:vkDYr+Tq
20代で5回?普通じゃんw

210 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 16:48:10 ID:OdPUE2BI
塩撒いてやりました ペツ

211 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 18:40:53 ID:Vk+1gcqi
>>210
うんこ取り事業所の人事の分際で面が高ぇんだよ!
百回氏んでこい

212 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 21:09:57 ID:qkSOYaws
もう皆でストライキするしかないんじゃないか?

213 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 21:58:49 ID:l8C5mI42
>>212に賛成
5人くらいで手を繋ぎ、集団退職願い出すしかないだろうw。
上司殿で、頑張れば〜〜〜。

214 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 22:00:42 ID:5qCRzAH0
だっせー死後吐だな

215 :ななしのフクちゃん:2006/11/05(日) 23:22:19 ID:EAZutQpf
「サービスの質」を上げなければならないと言うのなら、「サービスの量」を減らしてよ。量ばかり増えていけば、質なんて上がらないよ。忙殺されて辞めるしかないジャン。しかも賃金が見合うだけのものではないんだから。

216 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 01:25:35 ID:TYees8r5
介護職は何故、辞めるのか。

知能が低いから。


これが真実。

217 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 06:05:49 ID:jePkOASE
介護職何年目ですか?
もう7年目ですが自分でもよく頑張ったと思う反面もう限界にきてるのかも・・
始めたころのこの仕事に就けたときの喜びと誇りはもう無く優しい声掛けも出来ません。何度も何度も聞いてくる年寄り、コール頻回。
施設は人間ぢゃなくなる所ですね。

218 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 08:40:24 ID:nDSR2xY8
ほんと上には上がいるもんですね。
自分は、3年半で介護職辞めました。
今は、職安が行っている訓練校にてパソコンの技能を習得している真っ最中です!
介護の仕事は、おそらくもうやらないでしょうが、
世の中がもっと便利になるよう、高齢者や障害者の方々が過ごしやすくなるような仕事に就きたいと考えています

219 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 08:50:19 ID:jUvQxor2
介護職についてわずかですが、排泄がつらくてたまりません。慣れたら大丈夫っていわれますが、体力、精神的にもきつく、慣れるまでいるか悩み中です。

220 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 09:22:44 ID:nDSR2xY8
そのうち排泄のことに関しては、慣れると思うけど、
介護は排泄処理ができないと話しになりません。
向いてないのかもしれませんね。
一度入ったらせめて1年は、続けた方が無難です。
次の職場の面接の時に、なんで辞めたのか問われるだろうし、この人は続かない人なんだって判断されてしまいますよ

221 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 11:26:19 ID:pcgQ4Ly8
>>218
新しい分野でも頑張って下さい。
あなたのような人に頑張って欲しい。

222 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 17:49:12 ID:59FnvuUN
週間エコノミスト11月14日号
http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

■福祉 法改正から半年 給付抑制、自己負担増で溢れ出す「介護難民」 小竹 雅子


223 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 18:12:23 ID:d9WIIluD
知能が低いから…なんて根拠なし回答やめなよ。
なぜ退職率が80%なのか…???
ウエがエゴのかたまりだらけで、経営能力や時代の進歩など考えないからだよ。
優しさや思いやりなんて微塵もなくて 人を使い捨てる、育てることもわからないで
お金が自分の懐に入ればオッケ〜なんだから。世間知らず村でも過疎化してるぐらい
遅れていることに気づかない連中ばかりだよ。したたかで。

224 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 19:12:58 ID:RksFSIok
>>223
全くだ。

225 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 21:16:21 ID:OaLsGciS
「福祉業界」
経営者、幹部、ホーム長、園長=腐ってる
        入社した職員=利口な者はおかしさに気づき離職
残って何十年も浸かってる職員=ノ-タリン人格障害できあがり


226 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 21:32:02 ID:YIho12J/
>>217
腰痛を理由にして何ヶ月か休んだら?
首になる?
給料もらえないけどベテランだと辞められるよりましだから休ませてくれるとこもあるよ。

227 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 21:37:09 ID:r3V0GAbX
低脳
偏差値42
世間知らずの集まり
糞女


228 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 21:38:03 ID:FaRyYAVL
>>226うちの施設は無期限で休めますよ。ていうか辞める位ならば就職しなければいいのに。

229 :ななしのフクちゃん:2006/11/06(月) 21:47:40 ID:OaLsGciS
就職してわかることもあるだろう

230 :ななしのフクちゃん:2006/11/07(火) 20:44:13 ID:aCbuF2Qf
気が優しいかラサ。

231 :ななしのフクちゃん:2006/11/10(金) 14:45:31 ID:4cFXkwBv
うちの施設てボーナスが部署ごとに割り振られてそれ÷部署の人数なんだけどおかしくない?

どんなに頑張っても新入社員以外は一緒だし。

232 :ななしのフクちゃん:2006/11/10(金) 16:40:45 ID:w2TL17mW
給与が安いと不満があるのは、どの仕事も同じ。
福祉以外に転職したらあなたは700万もらえる価値のある仕事ができる優秀な人ですか?
病院の介助は看護婦の指図があるからいやだ、、、施設は給料が安いからいやだ、、。
結局、介護職につく人は、自分の価値を正当に評価できず、文句ばかり言う人の割合(社会的常識の乏しい人の割合)が
他の業種に比べ高いから、離職率が高いと結論づけたいと思いますが、どうでしょうか?

233 :ななしのフクちゃん:2006/11/10(金) 16:48:27 ID:C4PH86JV
介護職に定着されても事業拡大しなければ昇給分が支払えない。

四年ぐらいで辞めて貰うのがベスト。

要するに何故辞めるのかと言うよりも辞めるようなシステムになっている。

234 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 05:04:19 ID:ObCW7crY
今、現在昇給なんかあるのは大手企業、公務員、だけです。


転職して「トヨタ」「キャノン」に採用される人はどれだけいるでしょうか?


いまごろ、「昇給」があたりまえという認識をしている人は新聞を読まない人。


介護報酬が年々下がり、収入が減っていくのに、なぜ「昇給」があたりまえなのか?


自分を知り、社会常識を知る人は、転職はしない。

235 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 06:26:57 ID:dmnq3EF4

介護職の人は、専門学校や介護学科を卒業した人のグループと、

他の職業から介護の現状を何もしらずに転職してきたグループにわかれる。

転職組は、自分にたいした社会的価値もないのに、やりがいに目をむけず、

文句ばかしいう人の割りあいが大きい。

あくまで傾向ですけど、、、、

楽で、やりがいがあって、給与が良くて、上司からも注意されない、、、そんな仕事がありますか?

いまいちど、自分をみつめなおしましょうね。



236 :きし:2006/11/11(土) 07:48:36 ID:pGxL6d3u
223:ウエがエゴのかたまりだらけで、…
↑とあるのですが、うちの施設はそんなことはないですよ。
ちなみに介護施設の管理職をしてますが、「もうけ」なんて考え
は基本的にないし、だいたい現行の保険制度のなかでは儲かりません。
残業代もきっちりはらって、ボーナスの算段したらぜんぜん残りません。
どんな仕事も忙しくてあたりまえ。
個々人がモチベーションをどう維持するかの問題では???

237 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 09:41:57 ID:A2vRVu8t
>>235
そうか?特養勤務なんだが、
専門出の人で施設のやり方に染まって"福祉"にあぐらかいてる人も結構多いと思うけどなww
前の職場の社員のほうがよく働いてた
周り見てても他の仕事から転職してきた人のほうがよく働くけど
働いて知った福祉の現状なんてこんなもんなんだがあなたの所は違うのかい

238 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 10:42:12 ID:Oir5NoWo
下っ端介護職も自分達の仕事を認めて欲しいんだ。上司や経営者は財政的な事情を部下にも理解して貰いたいんだ。

お互いに理解と協力が必要だな。

239 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 16:11:27 ID:wsCPWo4y
238の書き込み同意です。現場職員、管理者ともお互いに理解、協力が必要です。
国では、今後5年間で更に介護報酬の引き下げが検討されています。
福祉施設では、介護報酬が減り、十分な給与体制が整わず、スタッフの確保に困難です。
官僚的、政治的な判断で更に減額となると、、、。
現場は疲弊し、経営は困難になり、一方では質をあげよと各種の雑用が増える。
介護スタッフの補充を外国(フィリピン)からの人材に期待している厳しい現状で、
官僚たちはいったい介護をどうしようというのか?理解に苦しみます。
介護の大変さを考えると介護職の報酬は準看護士と同程度と考えます。
全く同じ介護をしていても療養型老人病院では1人あたりの報酬が福祉施設よりも
高い設定であるのが現状です。(福祉施設より優遇されています)
まずは、福祉施設の更なる締め付けでなく、社会的入院が多数を占める
療養型老人病院の報酬見直しが先ではないかと思います。
まじめに介護をしている現場職員にとっては、そろそろ限界だと思います。

240 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 22:01:34 ID:Oir5NoWo
介護も企業も管理職の仕事は同じだ。

職員と顧客の幸せを追求することにある。



241 :ななしのフクちゃん:2006/11/11(土) 22:18:29 ID:zGyivWru
【社会】 "残業代、12兆円(1人・114万円)が消えます"
厚労省が導入検討の「ホワイトカラー・イグゼンプション」試算★17
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1163246334/

242 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 06:27:51 ID:2p9VPaZc
240さんみたいな職員がいる企業はかわいそう。管理職の仕事は職員、顧客の幸せを追求する。
そのことは全く正しいと思う。
では質問ですが、職員の仕事はなんですか?
単にたんたんと現場で仕事をすることですか?
それなら管理職もたんたんと仕事をすればいいのではないでしょうか?
238さんの意見が正しいと思う。
240は、昨日テレビで見た、「自分の子供が○○できないのは、学校の責任」と
先生に主張する近頃のばか親とよく似ている。
学校に責任をおしつける前に、自分の親としての責務をはたすことが大事。
なんでも自分がうまくいかないのは他人のせいにすればいいのは簡単ですよ。

243 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 21:58:48 ID:QZAqHhbL
世間常識をしらない介護職員にとって、不満のない職場なんかない。
給与が安いというなら、がんばって看護士やケアマネの資格をとって転職すればいいだけ。
なにも向上する努力をしない(日々働いているだけ)で、給与があがらないと
不満をいうのはどうでしょうか?
駐車場交通整理のお兄さんが、夏暑い日に1日外で働いていても給与に文句が少ない
のは、自分の相場を知っているから。
もっと自分を知って、おかれている現状に納得してがんばろうね。

244 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 22:07:55 ID:1eGoH+QJ
福祉の仕事をすることで道を誤っている。
他の業界に行きましょう。
議員も使い捨て、総理も使い捨て、介護職も使い捨て。

245 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 22:26:12 ID:oTYv3rTx
>>243
世間常識を知らない上司、幹部が存在している件について

福祉の仕事でこれ以上転職しようなんて 微塵も考えてない。
給与が安くて不満なんじゃなくて、労働基準法に反しているから給与を上げるべきだと
云ってるんです。職員の負担がパートにどっさりきている現状を知らないの???
介護職員しかなくてその仕事をしているわけではないひともたくさんいることを
知りなさい。世間知らずさん!!
貴方がもし介護職員を育てる立場の人間だとしたら…ぞっとする。。。。

246 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:01:06 ID:oTYv3rTx
なんだか介護職について、自分の価値を知れ … みたいなとんでもないことを云ってる…
社会的価値ってなんだ? 福祉の世界で社会的価値なんて必要か?
昇給をしている会社なんて山ほどあるぞ。新聞読んで世間に追いついているつもりか?
そんな思いやりないこと云ってるから、組織はダメだって云われるんだよ。
不満のない職場なんてないけど、福祉は最低だよ、人格崩壊するってなぜ周りが云うの???
職場を整えるのは、トップの仕事でしょ?
毎日毎日、愚痴ばっかりで毒吐いてる上司二人に囲まれて、
福祉の精神がズタズタに裂かれている状況をどこまでわかってんの?
なにも向上する努力をしないだと?貴方に人のどんな努力がわかるって???????
自分が上手くいかないのを人のせいにしてるだって????
見当違いも甚だし過ぎ。しかもその、学校の責任…とやらの例えもなんの脈略もないオバカな表現。
貧相な発想ですばらしい。もし、貴方が私の上司だとしたら、
おしりペンペンだわ。ホントに。。
介護報酬が下がってるって、貴方、それ、関係ないでしょ?
福祉で儲けようと考えてるからそういう発想になるんだよ。福祉でしょ?
周りに還元することそろそろやろうよ。そういうことだよ。時代の先に立つということは。
そこにいい人材が集まるんだよ。愛情ないこと云ってんじゃないよ、福祉の人間が!!!


247 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:06:13 ID:TQZta8JE
労働基準法に反してるなんて、何も介護業界に限ったことではないですよ。
もちろんいいことではないですが。
私は、別の業界から介護の会社に入りましたが、仕事も本部でIT関連をしていたので
客観的に見ていました。
確かに介護職の方は給与低いですよね・・・。
仕事としては大変な業種だと思うのですが。
ただ、社会人としてはありえないような非常識な人がいる割合も、
正直他業種より多いように思います。
勘違いした使命感や利用者への過剰な思いやりでは会社は続かないってこと、
わかってない人もいるんでしょうね。
業界的にまだ未熟なんでしょうか?

248 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:18:03 ID:5EddhhAT
>242
すみません>240ですが‥わたし管理職なんです。

私の仕事は職員と利用者の幸せを追求することです。

親馬鹿じゃないよ(T_T)/^

249 :sage:2006/11/12(日) 23:23:27 ID:VZS+xffS
結局、介護職にくる人材ってレベルの低い人が多いね。

一般の介護職なら特殊な資格も要らないし、雇う側も低賃金しか出せないから
どんな人材であれやりたいという人を使いしかない。
人手不足で逃げられたら大変だし。

ほかの業種でリストラや、パートになってる中年の人、フリーターなどが
介護なら注目を浴びているので稼げるだろうというのが現実。

頭が切れて、周囲を予測し、バリバリに仕事できる人はまずいない。
大卒もほとんどいない。
これが現状。

250 :27才ニート:2006/11/12(日) 23:31:46 ID:i4wFbS6n
あーだこーだ言うけどさ、何がしたいの?
「職員の給料が低くならないためにがんばってます」みたいな発言やめれ。
管理職にでもなれば現実見えるでしょ?子供じゃねーんだから!?

変な夢持つと反動で高齢者に虐待しちまうから偽善ぶらない方がいいよ。

251 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:37:24 ID:oTYv3rTx
はっ??
注目を浴びたいから介護職?
そういう貴方はアタマが切れて、バリバリに仕事してるの?
そういう価値観自体で 糸冬 了だね。
ま…一般論だろうけど、家事の延長ですぐ働けて入ってくるパートの人たちが
どれくらい貴方たちを助けているかは考えないの?
大卒だろうがなんだろうが、大卒者が日本をおかしくしている現状はどうなるの?
大卒じゃない園長が立派に6施設も築いているところもあるよ。
要は学歴云々じゃないということ。そんなこと云っているより、
そういう自分からみて低いという人をも活き活きとやりがいを持たせて仕事させるのが
唯一の福祉の世界とちがうの? 現状をいい方向に変える努力しなよ、自分が立派だっていうならさ。

252 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:42:47 ID:oTYv3rTx
>>250

福祉の世界は今、偽善者でウジが湧いている状態なんだよ。


253 :ななしのフクちゃん:2006/11/12(日) 23:52:51 ID:qzIhEogu
偽善と欺瞞な。福祉は暗黒時代よ。社会福祉は終わったな。社会福祉法人もあぐらかいてるわけにゃいけないし、ぶっつぶれるとこだってでてくんだろ。経営力がなけりゃしかたないわな。日本は資本主義じゃん。資本があればいいのよ。

254 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 00:19:07 ID:jNU8H64D
>>247
未熟を通り越して いまは既に腐ってます。
私も他業種から高齢者が好きで 日本の福祉はどんな世界なのか知りたくて入りましたが、
確かに、驚くぐらい非常識な人がいますよ。大卒者なのか、この人は???と思うほど。
大卒者じゃない人も勿論。
労働基準法というよりも、自分たちの本来の役目をパートに押し付けてさぼってる上司が
多いんです。その根性に腹が立つんです。
そう、福祉の世界は 勘違いした使命感や利用者への過剰な思い入れでは成り立ちません。
でも、福祉の世界で思いやりややさしさは必要じゃないといったらウソだと思います。
それをウエが教える立場でないといけないのに、全く違うんです。


255 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 00:31:47 ID:W4Nbbgjo
>>249
>大卒もほとんどいない

普通にいくらでもいるよ・・・当然、介護福祉士〜専門卒が多い
とりあえず、ニートや転職希望者は福祉板に来ないでよ。過疎板で暴れられても・・・

>>1
給与安すぎ【結論】
他にあるかよ

討論どうぞ


256 :sage:2006/11/13(月) 01:48:12 ID:p/V3dhWS
249だけれども
介護って身の回りの世話だから、最初から特に技術も要らない。
どこにもいけなくて福祉になだれ込んでくるの多いよ。

まあ賃金安くてもしょうがないだろうね。
難しい試験を突破するわけでもないし、仕事でなんら売り上げを上げれるわけでもないし。
ホテルみたいに利用者満員にすれば儲かるっていうなら、もっとがんばるけどね。

いつまでも成長しない生き物(池沼)相手にするのも疲れるな。

257 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 06:37:29 ID:ptdYOXTv
>>249
>大卒もほとんどいない
うちのホームの介護職員は、7割以上大卒だよ。
といっても日東駒専を少し下回る大學ばっかりだけれども。

>ほかの業種でリストラや、パートになってる中年の人、フリーターなどが
>介護なら注目を浴びているので稼げるだろうというのが現実。

これにはおおむね同意。ただ「介護なら注目を浴びているので稼げる」
というのはちと違うような気がする。
他職種でやっていけなかった奴を、拾ってくれるところが
介護職しかなかったというのが正しいかと。
他にも運転手や新聞配達等の仕事もあるが、それに比べたら
介護職のほうが・・・と思うのではないだろうか。
稼げるとは思っていないだろ。求人見ても高給な所は皆無だよ。
でも、「車椅子を押しながらお客様とお話して過ごす」
ようなイメージを持ってくると、現場に出た時あまりの激務に
絶えられなくなってしまっているのではないかな。

まぁ俺みたいに、ほどほどの給料で楽に働きたいがために
特養にいった向上心のない看護師もいるわけで・・・スマン

258 :27才ニート:2006/11/13(月) 08:56:05 ID:asuYQptq
>>257 うらやましー

「楽して稼ぐ」これ人生の定説。たいがい介護をマスターした人は
手抜き作業に移行する。一般職にくらべりゃ休みも多い。
だから給料低い

259 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 09:14:57 ID:oKrIQZ+O
身の回りの世話というが、自立支援を考えると、食事も掃除も洗濯も
まだ本人ができるのなら本人にやらせるのが本当で、本人が賄えない部分を
援助するのが介護の本来の仕事では?
またそれを本人が行えるかどうかを判断するのも。
結局上げ膳据え膳の生活させといて、
私たちは家政婦ではないという主張はおかしいよ。


260 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 09:23:29 ID:EGdo36IF
携帯1つでだれでも月1万円を設けるポイントサイトの利用方法
まずhttp://enraku.jp/index.php?c2f=69770&c=d3619f0eをクリックしておみくじを引く
大吉以外なら携帯の操作で、この画面まで戻ってきて、もう一度上のURLをクリック
何回か繰り返せば必ず大吉が出るから根気よくガンバレ
みごと大吉が出たら登録するが、その際に誕生日を本日より3日あとぐらいにしておく
これで大吉で1000円、誕生日で100円が貰えるので1100円からスタートできる
換金は2000円からだから、『上級者向け無量サイト』を中心にひたすら登録
翌日からガンガンとポイントが貯まるので2000円(できたら3000円)が貯まったら換金申請
5日で振込みがあるので確認できたらアドレスを変更して最初からやり直し
これで月1万円の小遣いができる

とりあえず画面メモしてからやってみな

261 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 11:44:24 ID:W4Nbbgjo
>>249
ニートとかヘルパー2級の転職希望組ばかりじゃないんだから・・・
そういう人たりの視点で何でもかんでも捉えられては困る。
>いつまでも成長しない生き物(池沼)相手にするのも疲れるな。
そういうのは無職ダメ板とか、他所の板でやってよ・・・・

福祉職は貧乏暇なし、ニートや転職希望者みたいなペースでレスなんて出来ないよ。
あと、自分の現実の仕事・生活で精一杯だよ。
福祉板の過疎っぷり見てみ。福祉職もたまに思い出したときにしか見ない介護・福祉板。
君みたいな介護職辞めたヘルパー2級の人が荒らしても、レス帰ってくるのが1週間〜数月後なんてスレがザラ。
チャットしたいなら、他所の板でよろしく

262 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 15:38:48 ID:kCRqkgyx
>>259
有限のところは介護保険以上のサービスを提供しないと利用者を掴めない。
だから、家政婦と同じところまでいって仕事しちゃう。これが現状。
介護保険を家政婦と勘違いしてしまう利用者とヘルパーがいてそれを上手く利用している椰子が
いるから この問題は終わらないね。家政婦と勘違いされても仕方ない。

それと、もう 一人暮らしは無理で 特養の空き待ちだったりすると
病気持ちの高齢者を介護保険の範囲だけでケアしていくのは不可能。  …とするところ、
その入所まででも どうしたってそれ以上の家政婦的な仕事もせざるを得なくなる。
結論として、理屈はどうあろうが、介護者がいるから高齢者やウエが助かってるのも事実。
知能が低かろうが、大卒じゃなかろうが、そういう人達を見下すほうが間違ってるでしょ?
少しでも、人の役に立ちたいと云って ウエよりも立派な仕事してる介護者たちがいるのも
視野の中に入れてあげてほしい。
なぜ、いいスタッフが辞めていくのか?…だ。

263 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 16:48:17 ID:9YJz2jsT
私の施設も介護職で大卒はいません。高卒か中途採用でも30歳以上です。あと他の板にもカキコしたけど、私の施設の今年の離職率は15パーセントです。今年入った高卒4人中2人がすでに退職してます。皆さんのとこはどうですか??
理由は分からないけど、20代の退職が多いのが現状です。私も退職希望組です。うまく話がまとまってなくてすいません…。

264 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 21:11:50 ID:pJwNLxC3
何が嫌ってストマーの中にあるガスを抜くとき!
臭いって解ってるのに・・・

265 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 21:27:14 ID:es4lPkus
まだ大卒とか高卒とかに拘ってるバカがいるのか。。。w

266 :ななしのフクちゃん:2006/11/13(月) 23:57:28 ID:FAnnpOtl
1.給料が安すぎる! 2.夜勤や入浴介助などの重労働による体力的問題 3.腰痛や感染症などの健康不安 4.休暇が取れない 5.精神的な負担感が強い


267 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 01:39:32 ID:zCxHAALD
人間関係もね(T_T)

268 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 01:43:48 ID:9x8Go0A4
人によってやり方が結構違うから
陰口もなんか多いんだよねぇ。

269 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 05:32:03 ID:4N01uUU7
>>266

1は同意。毎年の介護報酬の減額が実施されている現状では仕方がない。
政治家のえらい方、介護報酬を適正に見直ししてくれないと介護は砂漠になる。

2、3、5は介護に限らず、看護でもそう。人を相手にするのだからそんなもの。
これがいやなら介護、医療系で働くのは無理。ここに不満をもつのはどうかと思う。

4の休暇については、夜勤明けもあるし、他の職種に比べて特にそうは思わない。



270 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 08:23:40 ID:/SlIqRXv
夜勤明けは休暇ぢゃ無い

271 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 11:43:23 ID:4N01uUU7
夜勤、夜勤明け、休みがセットだと休みが多いような印象ではある。
公休は法定どおりあるので、休みが多いわけではないが、少ないというのも誤り。

272 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 13:25:59 ID:9XazNqU1
私は福祉系大学卒業の介護職です。日々、他人の下の世話をし、くだらない、ストレスフルな仕事と思う反面、心優しく、すばらしい人格の利用者と接すると、生半可な仕事はできないなと、
自分を戒めます。介護の対象者は、現代の日本を築き上げてきた人々。今現在のこの日本の豊かさは、高齢者の努力のお陰です。要介護者は自分から好んで要介護の状態になったわけではありません。
もちろん、元々怠惰な性格で、病気になってしまった人もいるかもしれません。しかし、大多数の高齢者は年齢による不可抗力ではないでしょうか。
こういうふうに、肯定的に見ることもできる一方、優性思想で考えれば、高齢者は非生産的な人々。ステレオタイプのような、頑固で融通のきかない人も、少なくありません。戸惑うところです。
「介護職は専門職だ」と言い張る有識者がいます。果たしてそうでしょうか。誰にでも門戸が開かれている介護の世界。
中卒のニートでも採用されます。医師から指示され、薬剤師が処方する数あまたの薬を覚えるのは確かに大変です。一つ間違えると、命に繋がります。
しかし、基本的な下剤をまず覚えれば、あとは支持待ち人間でも介護の仕事はできます。衣類の着脱介助など、慣れれば猿に
でもできそうな勢いです。介護の仕事など、専門性は微塵もなく、個人の積極性と、努力次第だと思います。逆に看護師のように、業務独占にしてしまうと、
全国にいる要介護者はおそらく生きていけないでしょう。
この掲示板にも書かれているように、はっきりいって介護職の人間は下劣な人間が多いです。一般の企業では採用されないような、非常識な人間が
あふれかえっています。パワーハラスメントを使い、下の者の意見を平気でねじ伏せる人間。自分の失敗は棚に上げて、人のことばかり言う人間。
私も同僚から、やはり陰でいろいろ言われているのでしょうが、常に思うのは、「言いたいやつには言わせておけ」ということです。悪口を言うと、
言われた側は、主役ですから(笑)ただ、まともな人間も、3割程はいると思いますがね。一方、こうも思います。私自身、介護しかできない能無し。一雇われ人です。
利用者、同僚に生かさせていただいている。人は、人のためにしか生きられないし、人の間で生かさせていただいてるわけですから。まぁ、種子島などで、
自給自足の生活をするのなら話は別ですが(笑)何よりも、自分で選択した道。このようなジレンマの中、泥のようなくだらない人間にまみれ、一生仕事していきます♪

273 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 15:43:01 ID:ef5n5O6N
272さん。すばらしいご意見に納得します。ありがとう。

274 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 18:55:52 ID:yXwIkLwE
介護現場では利用者さんからの暴力・セクハラは日常的な問題です。安心して働けるような環境でないことは確かです。

275 :ななしのフクちゃん:2006/11/14(火) 22:11:21 ID:V/YOHI0p
>>272
人間は朱に交われば赤くなることを忘れずにね。

276 :272:2006/11/15(水) 20:31:29 ID:vTCbp1Rd
275さん、大変すばらしいアドバイスありがとうございます☆涙がでそうです。

277 :sage:2006/11/15(水) 22:48:48 ID:rRWiwYJY
>>272
下劣で程度低いのが多いのは認める。
高齢者が日本に貢献してきたからこそ、社会でいたわる必要がある。
それも認める。

しかし、巷で外国人介護士を入れようと議論しているのはなぜか。
3kの仕事で日本人がやりたがらないからである。
介護こそ、職員のボランティア精神によって支えられている事業だよ。
低賃金でも我慢してくれる職員がいるからこそ成り立つもの。

人の世話してると心が洗われるとかあなたが感じるのは自由ですがね。
施設の職員にしても、自宅で介護する家族にしても、
介護する上で何が一番大変か!!
それは終わりのない作業だから。いつまで続くか分からない無限地獄。
職員は所詮自分の家に帰れば解放されるよ。
しかも努力してもどんどん衰えていく。
例えだが、頑張れば頑張るほど記録が悪くなるスポーツあったら誰がやる?

介護してるからすばらしい人格にとかいうやつは信用できない。
ただ単に時間と労力を払っているから収入を得ている。それだけ。

すばらしいなら、なぜ皆嫌がるんだ?

278 :ななしのフクちゃん:2006/11/15(水) 23:20:14 ID:0/u9jP+d
↑ ホントだ。
ホントに素晴らしいと思う人は、職業にせず、ボランティアしてるよ。
、で 福祉は何も高齢者や児童や障害者に限らず、普段世の中を少しでも良くしようとか
弱いもの虐めをしないとか、人の悪口を言わないとか、
微笑みを心得て日々過ごしたり それも福祉だと最近思った。

今や介護は砂漠…同感です。

279 :272:2006/11/15(水) 23:25:18 ID:vTCbp1Rd
277さん、なんだか文章が支離滅裂で、主訴が掴みにくいのですが、一体何を言いたいのでしょう?
誰が心が洗われるなんて偽善者めいたこと言った?そんなきれいごとでこんな仕事やっていけませんよ。
終わりのない作業だから、社会的介護が存在するのでしょう。「努力してもどんどん衰えていく」
とおっしゃっていますが、私の施設には、頑張ってリハビリして車椅子から歩けるようになった人もいます。
確かに、確実に、間違いなく衰えてはいますが、ADLを何年も現状維持している高齢者は、星の数ほど
いますよ。スポーツに例えるのは、極論ですね(笑)
誰が介護者はすばらしい人格なんて言った?憎たらしい利用者の中にも、人のいい高齢者はいる
と言ったんですよ。ちなみに、私は世の中の皆さんの血税でご飯を食べさせていただいている下劣な介護者です。
もう少し、接続詞や比喩、起承転結の勉強をして、論理的な文章を書けるようになってから、出直してきましょう。
あ、読解力もない人間に、論理的な文章なんて書けるわけがないか。失礼しました!ププッ♪

280 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 05:36:33 ID:aH8XfmR9
277さんへ
「しかも努力してもどんどん衰えていく。
例えだが、頑張れば頑張るほど記録が悪くなるスポーツあったら誰がやる? 」

とてもびっくりしましたが、高齢者が若返ると思って介護しているの?
衰えるのはあたりまえでしょ、、。
なにをいってるのか?全く理解できない、、。


281 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 05:54:14 ID:HG2If1Ki
272さんの意見は半分解るけどちょっと残念。別にこの仕事をしていて素晴らしい人間だとは思わないけど、そこまで卑下する必要無いと思う。頑張っている3割の人間になる様に頑張ればいいよね? 介護職に誇りを持ち、専門職だよ。と胸はれる用になりたいな

282 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 08:24:16 ID:vkQ8G0w6
なんで長文書いてる人は行空けないんだろ。
読みにくい。

283 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 08:25:07 ID:luqadrCV
http://www.chibanippo.co.jp/_inc/backnumber/news/shakai/061111.php
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/jiken/news/20061111k0000m040088000c.html
千葉市緑区の介護福祉士が児童虐待&DV、容疑者は精神科入院歴も
こんな奴が介護福祉士だっていうから、怖ろしい


284 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 12:41:10 ID:HG2If1Ki
282さん すいません。携帯だからかな。沢山書こうとすると字数が決まってて「オーバーです」になるの。 だからめいっぱいに埋めるんです

285 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 15:47:25 ID:soo7kNq5
居宅支援と訪問介護の事業所を経営してる者です。
みなさんにお聞きしたいのですが。
幸い私どものところでは、法改正後も順調に推移しており離職率も高くは
ないのですが、この先、職員、特に若い人の将来を考えた場合今のままでは
十分に報いることは難しいです。そこで、現在分社独立制度を考えています。
ケアマネ取得後、事業所の一部の利用者ごと持って独立していただき、独立
採算で経営していただく、という形です。経常利益の20%ほどを本部費と
して収めていただければ、資金、事務所などの供与は本部でする。
資格取得についての費用は会社で立替(現在もやってます)、また経営ノウハウ
(BS、PLの知識資金繰り運用、分配率管理など)社内でマニュアル化し
身につけていただく、というような形を考えています。
まだ実現とまでは行かないのですが、もしこういう制度があれば、介護の仕事
を続けていこうと思ってもらえるものでしょうか?忌憚ないご意見をお願いします。

286 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 20:38:23 ID:FLCTCkND
今日もオムツ交換してきましたー。生まれた時にオムツ。老後もオムツ。このスレ見ているあなたも、いつかはオムツ。

287 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 20:53:48 ID:nw6bvZNj
待遇悪いと良い人材寄って来ないし、
これからの若者も敬遠するんじゃないか?

288 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:24:29 ID:ha+Q4Dp3
介護分野の離職率も20・2%と、全産業平均(17・5%)より高い。「この分野は最近まで就職難の受け皿だった。景気が良くなり、福祉なら就職できると考えていた人が他産業に転職している」

289 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:43:59 ID:nJhPwUSD
椎間板ヘルニアになったから辞めた
結局介護をしていた4年半はなんだったのか

290 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:51:21 ID:nOEWDBNX
>>289
身体大切にね。お疲れ様。

291 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:52:01 ID:ha+Q4Dp3
介護従事者として働いている者に対する「凄いですね」「偉いわね」という言葉はどのような意味なのだろうか。「何が」凄いのか、「何が」偉いのかは曖昧なのである。


292 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:52:54 ID:ha+Q4Dp3
医者や弁護士という職業であれば、明らかに職業的地位、収入、難易度、社会貢献性などが相互に作用していると考えられる。

293 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:53:25 ID:ha+Q4Dp3
しかし、介護従事者に対して発せられた「凄いですね」「偉いわね」とは社会貢献性に対してのみであり、職業的地位、収入、難易度に対するものでないのは現実を考えれば明らかである。

294 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:54:11 ID:ha+Q4Dp3
この介護従事者に対する「凄いですね」「偉いわね」とは、人が率先して行わない(嫌がる)ことを仕事にしていることに対する「凄いですね」「偉いわね」であろう。


295 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:54:42 ID:ha+Q4Dp3
つまり、この言葉は、嫌がることを率先して行っている「個人」に対する褒め言葉であって、介護を仕事とする「職業」に対する褒め言葉ではないのだ。このように、介護という職業的地位は残念ながら極めて低いと言わざるをえない。

296 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:56:05 ID:ha+Q4Dp3
介護従事者の職務以外の内容を平然と依頼してくる被介護者の言動、介護従事者に対する性的嫌がらせ、身体的・精神的暴力、そして最も根深いのは被介護者やその家族、そして他職種の介護従事者に対するゆがんだ意識や誤った認識などが辞める原因でもある。

297 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:58:35 ID:ha+Q4Dp3
介護従事者の働く環境が保障されてこそ真に能力が発揮でき、質の高い介護ができ、仕事に誇りが持てるのではないだろうか。介護従事者の働く環境と介護の質はいわば車の両輪である。


298 :ななしのフクちゃん:2006/11/16(木) 22:59:14 ID:ha+Q4Dp3
この意味で、一般の方々にももっと介護従事者の処遇に関心を持っていただき、世論を形成し、行政の改善を促してほしいと切に願います。

299 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 21:58:24 ID:GzIi0rkb
姑に言われた。そんなおっぜー仕事してって。方言だからわかる人にはわかる。

300 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:05:38 ID:IuNzcPex
>>297 正に同感です

>>299 笑いましたッ

301 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:09:17 ID:IuNzcPex
なっ…?
なぁ〜〜〜〜〜んだ みんな辞めちゃった!

「た」

302 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:09:56 ID:IuNzcPex
なっ…?
なぁ〜〜〜〜〜んだ みんな辞めちゃった!

「た」

303 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:16:20 ID:0SjEn9G1
おぞい・・静岡ずらか?

介護はどうしても人手が要るから、払うほうの保険は安くはあがらないけれど、単価が上がることはないよ
よっぽど効率的にやらないと、給料があがらないと思う
プロに徹する他ないけど、いろいろ定員やら人員配置とか介護保険では決められているから
保険に頼らない方策もいるのではと思うこのごろです

304 :sage:2006/11/17(金) 22:27:14 ID:vy2x1giq
>>285
それでは独立先が破綻してしまうでしょう。
なお利用者・職員を路頭に迷わせることになるでしょう

305 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:34:15 ID:IuNzcPex
301、302
すみません。他スレにカキコした筈が…失礼しました。

306 :ななしのフクちゃん:2006/11/17(金) 22:41:13 ID:PG4MuWZK
>>285
経常利益20%にワラタ。

307 :ななしのフクちゃん:2006/11/19(日) 21:37:46 ID:kRCbBKda
辞めて正解。収入3倍になったよ。

308 :ななしのフクちゃん:2006/11/19(日) 22:23:30 ID:NO8r+WcT
結局、介護報酬が下がっていく一方なのはわかりきっていたことなのに
もともと介護保険なんて無かったんだし、
その理由で給料が低いままなんて オカシイ…
やっぱり この業界で甘い汁を吸い取って「お前らがバカなのがいけない」とか云いながら
笑いが止まらないのは有限の社長とか 施設のホーム長なり、園長ですね。
釣られたんです。我々は…。

309 :ななしのフクちゃん:2006/11/19(日) 23:59:01 ID:6pkVyRqQ
>>308
その通り。今頃気がつくのは遅いくらいです。

310 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 06:35:28 ID:ndE8zqFb
施設の幹部も潤ってなんかいないよ。無知な意見につられないように、、。

介護報酬が下がっている現状では、少なくともそうです。

介護保険導入前の措置の時代ならまだしも、、。

政治、官僚の問題であるのに、経営者に文句をいうのは」筋違い。

311 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 08:55:13 ID:mwW0wmjE
私は、北陸地方で介護療養型(個人病院)で、働いてます。
この業界、約6年なりますが、手取り15万弱です。
もうそろそろ、この業界に嫌気さしてきましした(疲労)
手取りこれだけだと、家族を養っていけないかな?と思いまして・・・?
今は、独身ですがこれからの事を考えると・・・?
やっぱり、製造関係とか一般職が良いのかな〜?
気がつくのが、遅すぎでしたか?


312 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 09:53:34 ID:KOaYiOA8
>>311正社員でですか?ありえん!きついな〜

313 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 12:17:23 ID:1VJzYgFw
>>310
そんな無知な管理職がいたとは驚き。
働く側は政治、官僚と共に貴方方経営者をも考えるのは普通のこと。
しかも、>>308が云ってる事は文句ではなく正当な不満だ。

314 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 19:18:18 ID:B7mCc64s
>>310
こんな低賃金で雇用していて、潤わないのは
経営能力が低い人間です。介護報酬はきちんと
計算されて支給されているのですよ。

315 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 20:27:01 ID:ph2asd5b
みなさんの意見では、年収いくらくらいなら低賃金ではないのでしょうか?

316 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 20:46:09 ID:7ljlApyL
315:えっ、上げてくれるの?

317 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 20:53:50 ID:fMhRXU9d
>>315
はっきりいって300万でも御の字。
今がどれだけ安いか・・・

318 :ななしのフクちゃん:2006/11/20(月) 20:55:38 ID:9DjbEu7p
>>314
禿同

319 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 05:32:54 ID:rKMW5fH/
私は定番の鬱で半壊して辞めました。
何で福祉やってる人って極論に走ったり言葉尻をとる人多いんだろ…。


320 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 09:27:02 ID:oHrvOelC
>>>312
正社員ですよ。ボ−ナスは、手取り23万前後ですよ〜
少なすぎます(怒)
これって、一般職の給料と変わりません。(泣き)



321 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 15:52:58 ID:CsZlIhn+
ボーナスの多い少ないは関係なし。
ボーナス多くても年収少ない場合もあるし、その逆も。
年収で語ろう。

322 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 16:06:31 ID:2maGufQb
婆さんを施設に預けてて時々面会に行くけど
ホント大変な仕事だと思う
認知症のジジ、ババの罵詈雑言にも普通に受け答えして
家族の様に怒り飛ばすとすぐ問題にされるしね
体力的にも若い時しか出来ない仕事だと思う


323 :285:2006/11/21(火) 16:17:21 ID:8+w+e9lc
あまりレスしてくれた人がいないようですが、
>>304
採算の見込みがあるから言ってることです。訪問介護は元手がそれほど
かかりませんから。ただ利用者の数を増やし続けると限界が来ます。
分社制度は他業種では当たり前なんですが。
>>309
経常利益20%ではありません。結果として出た経常利益の20%がロイヤリティ
です。赤字や利益なしならその年はロイヤリティなし、ということです。

施設の方が多いようですね。言いにくいですが皆さんの待遇が改善されるのは現状
絶望的かもしれません。経常利益率の話がでましたが、経営上重要なのはROIという
総資本対経常利益率です。ややこしいことはともかくとしていくら投資していくら
儲けるか、ということですが、何億もかけて施設を作ってしまってはいくら利益を
上げても追いつかない。経営能力というより、事業計画の段階で間違ってます。
きちんとした設備があり、介護しやすい環境だったとしても、それがために
働く人には金銭面で報いることができない宿命です。
社会的な必要性は私も認めますが、「絶対に儲からない」ところで働いている、ということ
は残念ながら事実だと思います。

324 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 18:30:09 ID:USmM2Q/E
現在介護職の方、いろいろ給料にいちゃもんつけるのはいいけど、自分で選んだ道でしょ?
どんな理由があれ、自分で選んだ道でしょ?選んでから金、金いってもしょうがないでしょ。
普通の社会でやっていける人ならこんな仕事選ばないよ。私は普通の社会でやっていけない
ので介護職ですが(笑)
あーあ、それにしてもストレにスフルな仕事だわ。気持ちが悪くて鼻穴のデカイブサイクな
ばばぁに怒鳴られながら、仕事して。同僚は低脳でブサイク女ばっかりだし。

325 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 20:18:49 ID:qTRPV7NI
114 名前:ななしのフクちゃん :2006/11/21(火) 19:48:34 ID:qTRPV7NI
>>112
その通りだと思うよ。人生の一齣に関り支えていき、改善しなくても
その人の笑顔が見れたらそれだけで幸せ。
最高の慶びだよ。

115 名前:ななしのフクちゃん :2006/11/21(火) 19:54:45 ID:cl8h7H4m
つか、それが喜びでなくなったら、できないよね。
そうとでも思ってないと、待遇悪いわ給料安いわ、やってらんね。

326 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 21:10:07 ID:uy8sNABc
色んな意味で笑える仕事だからいいんじゃないの?純粋な人はむいてない、辞めて行く奴は良い人も多い。あと理想バカオバチャンも…。

327 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 21:10:56 ID:qTRPV7NI
>>326
なんで純粋な人は向いてないの??

328 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 22:13:59 ID:WRa2bAB2
退屈すぎて優秀な人間は辞めていくような。

329 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 22:36:21 ID:w4O+xz6o
自分で選んだ道でも まともじゃないとわかったからこそ 辞めるんです。

330 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 22:55:04 ID:15fkLkcI
★6歳男児虐待で男を逮捕

・同居のパート女性(31)の長男(6)を虐待しけがをさせたとして、千葉南署は10日、傷害
 容疑で介護福祉士の男(36=千葉市緑区)を逮捕した。男は「自分はやっていない」と
 容疑を否認しているという。
 調べによると、男は9月上旬ごろから、同居先のアパート自室で、長男の頭や顔を殴る
 などの虐待を繰り返し、約3週間のけがをさせた疑い。顔や胸には複数のあざがあったという。

 男は長男を保育園に通わせず、体重をチェックしながら食事の量を減らし、両手両足を
 タオルで縛った状態でスクワットを強要。9月初めに26キロあった長男の体重は、19キロに
 まで落ち込んでいた。
 女性から相談を受けた知人が今月6日深夜、同署に通報。様子を見に行った署員に、
 男と女性は「虐待などない」と話したが、翌7日になって女性が男児を連れて逃げ、保護された。

 女性は同署に「男の虐待を止めると、自分にも危害が及びそうで怖かった」と話している。
 男と女性は8月ごろ、出会い系サイトを通じて知り合ったという。
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/jiken/news/20061111k0000m040088000c.html
介護福祉士だっていうから怖ろしいが、介護職を続けるのだろうか?


331 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 23:48:54 ID:NCFrzJb3
答えは簡単
求人内容 契約内容が嘘だらけだから、
自分で決めた道だけど
求人内容契約内容を見て決めた訳であって
こんな嘘だらけなら最初から働きませんでしたよ(ノ゚O゚)ノ

332 :ななしのフクちゃん:2006/11/21(火) 23:53:29 ID:2jCwySO2
介護福祉士の平均月給は?
ケアマネは?
2級ヘルパーは?

フィリピン人ならば?

333 :ななしのフクちゃん:2006/11/22(水) 06:41:56 ID:drtYrX5X
なぁ職業訓練でヘル2勉強中なんだが
俺勉強嫌いで物覚えもそんな良くないんだよな
だから習ってもさっぱりなんだがこんなんでも雇ってくれんの?
実技演習みたいのやっても何度も習うわけじゃないから
次の日には忘れてるしさ
やっぱ介護ってやる気満々のやつじゃないと無理なんかな

334 :ななしのフクちゃん:2006/11/22(水) 08:10:16 ID:QSdPMuXO
んなこたぁない。教科書のきれい事ばかり頭に詰め込んでる輩よりマシ。
とりあえず人並みにやる気さえあれば大丈夫さぁ〜
仕事は細かいこと言えばキリがないが、大雑把にみれば大したことしてないから
2〜3ヵ月で嫌でも覚えるよ。平気平気全く問題ない

335 :ななしのフクちゃん:2006/11/22(水) 09:43:29 ID:drtYrX5X
>>334ありがとう
ちょっと気が楽になったよ
まだ迷いはかなりあるが介護職に就いた場合を想定して
とりあえず今は体が細いので飯の量を倍以上食べて
あと筋トレ、ボクシングとかランニングで体力向上を計ってます
で、昨日
ちょっと成果が出てよっしゃ!って思ってた矢先、
講師に突然、「君、顔色悪いね。大丈夫?なんか悩みでもある?」
思いもしない言葉をかけられ逆に凹んでしまいました・・・
ってわけで今日は講義休みます・・

336 :ななしのフクちゃん:2006/11/22(水) 20:15:01 ID:d/EBsQyg
>>323
訪問介護では勤務が変則的なのが現実でしょう。
午前10:00〜11:00、14:00〜15:00で一日の勤務、時間給のみ。
この現状では人材確保が難しいでしょう。

介護は日常の生活支援なのだから、いわば食料品と同じもの。
利用する方は安い方へと流れていっています。
高収入の人は別でしょうが。
至れり尽くせりのサービスよりも、最低限の介助のほうがニーズはあるでしょう。
収入上げようと利用者増やすのにも限度があるし、ホテルとは違いますしね。

まあ、国からの莫大な補助でもない限り職員のベースアップは不可能でしょう。
現に今まで介護士の仕事で定期的な収入を保証されていたのは
公務員と事業団等の団体職員でしょうからね。

待遇に不満があるなら皆さん転職することですね。
でも、どこにも行けなくて福祉に流れてくる人が多いのが現状ですけれど。


337 :ななしのフクちゃん :2006/11/22(水) 22:40:30 ID:A43i/8bE
いずれ国からの莫大な補助が職員のベースアップを可能にするでしょう。
そうなる様に日々社会貢献しましょう。
続けていれば良い事もあると思います。


338 :ななしのフクちゃん:2006/11/23(木) 02:15:41 ID:SR35SAMv
>>314
アカが経営する所は"政治、官僚の問題"と言い訳。
まさにワーキングプアだから、真に受けて政治活動に
参加。人生後戻り不可能・・・。
まぁ、福祉畑にはありがちやねぇ。

339 :ななしのフクちゃん:2006/11/23(木) 10:53:28 ID:ZfCkvn5e
>>285
自分の給料は自分で決めて良いのでしょうか?
自分の給料を高く設定することで、会社の帳簿上は利益が
出ないようにすることも可能なような気がするのですが。

340 :ななしのフクちゃん:2006/11/24(金) 06:37:05 ID:HNnnBC+l
国からの補助が増えるなんてことは100%ありえない。
現在の国の財政状況(赤字)も知らないのですか?
諸外国に比べ、国民の自己負担が少なすぎるのが、現状です。
「安全と福祉はただ」という意識を国民が変えることができるか?
はたまた、このままで、サービスの質が低下していくのか?
病院(産婦人科、小児科)の閉院や救急病院の減少も同じ、、。
真実を伝えると、なんでも政治家(他人)のせいにする国民気質が
ある限り、残念ながらこの状況はかわらない、、。

341 :ななしのフクちゃん:2006/11/24(金) 08:22:31 ID:O2Qcto11
>>332
ケアマネ  22万
介護福祉士 18万
ヘルパー  15万

フィリピン 12万

こんなかんじ?

342 :285:2006/11/24(金) 09:44:21 ID:E4ZsllCm
>>336
1日2時間?すごい勤務シフトですね。うちでは常勤扱いのヘルパーさんに
そんな勤務を組んだことありませんが。週5日で16〜20万の額面になってます。
シフト組む人に問題があるんじゃないですか?
フルタイム可能な専業の人と特定の時間フレキシブルにできる主婦などを一定量
確保することでほとんど解決可能です。管理能力の問題ですね。
>>339
分社長の給与の決定は年棒制で初年度600万、以後前年度の経常利益の17%を
プラスして決定すると考えています。もちろん赤字を出せばマイナスです。
ただ、うちでは週次の営業利益管理してますのでめったなことで年間赤字は
出ないと思いますが。

343 :ななしのフクちゃん:2006/11/27(月) 00:45:24 ID:RFxGv6ow
人員不足、忙しくて有給とれず、体調不良で欠勤のエンドレス。
まともに出勤して休んだ人の分の仕事もして薄給かよ!

344 :ななしのフクちゃん:2006/11/27(月) 01:43:12 ID:0rVDQjqS
>>337そんな血迷い言を真に受けて人生棒に振りたくありませんし。

345 :ななしのフクちゃん:2006/11/27(月) 02:56:17 ID:VsTjOzXL
>>340 その通りだろうねえ。

介護予防ができてもサービス利用が少ないくらい、国民自体に「明日は我が身」の意識が足りない。

若い世代には介護=うんこ処理くらいの認識しかない。加齢でなくても要介護になる可能性を考えていない。

美しい国ってなんなんだろうねえ。

346 :ななしのフクちゃん:2006/12/02(土) 21:10:40 ID:9Vxss2hy
体調崩す人が本当に多い職です。体がもたいのも一つ。青い鳥症候群

347 :ななしのフクちゃん:2006/12/02(土) 21:40:31 ID:Rokq6TJk
ワーキングプア。以上。

348 :ななしのフクちゃん:2006/12/02(土) 22:35:19 ID:DIalcYHh
なに?ワーキングプーって?

349 :ななしのフクちゃん:2006/12/03(日) 18:46:18 ID:zN9XhxLk
働いても生活が苦しい低所得者層の事。

350 :ななしのフクちゃん:2006/12/03(日) 22:14:43 ID:y19i1msN
月9回泊まり(夜勤6回、宿直3回)やって手取り20万以下。

来年ぜってー辞めてやる。

351 :ななしのフクちゃん:2006/12/04(月) 01:27:27 ID:OdfAbCOb
>>350
身体壊さないのが不思議なくらいのシフトですね。
こんな施設もあるのか・・・ひどす。

352 :ななしのフクちゃん:2006/12/04(月) 09:19:00 ID:qHTf3oHT
年収は、約200万弱です。
給料は、月に14万から15万ぐらいです。
今のところ、独身26歳ですが、家庭を持ったらさすがに、ヤバイよ!!
夜勤は、月4回です
もし、自分の気持ちの中で、辞める切っ掛けが出たら、辞めます。
今の主任は、最悪です。


353 :ななしのフクちゃん:2006/12/04(月) 11:32:51 ID:lwUy2TqN
ご参考までに。

あまりに体がキツいうえ人間関係大変で常勤辞めました。
現在派遣です。
週休3日、しかし収入は増えました。
勿論サービス残業は無し。
趣味を兼ねた副業、勉強も出来るようになりました。
精神的に余裕有るって良いですね♪

354 :ななしのフクちゃん :2006/12/04(月) 17:38:39 ID:GIppLUHz
ケアマネ受験資格到達(実務経験5年)まであと2ヶ月です。現在無職です。どこかで2ヶ月仕事して来年ケアマネ受験したほうがいいのかな〜・・・。
迷ってます。
介護職が好きなわけじゃないしケアマネやるかどうかもわからないけど、あとちょっとで実務経験5年かと思うと惜しい気もするし・・・。


355 :ななしのフクちゃん:2006/12/05(火) 00:54:39 ID:U4+n/6VT
 私もあと1年だったけど、きっぱりと縁をきりました。
派遣のお仕事の方が気楽だし、お金もそれなりにくれるよ。

356 :350:2006/12/07(木) 19:07:30 ID:atWOGMDD
>>351
ちなみに私、女なんですよw

うちの施設、夜勤明けに宿直なんでマジ体壊しそう…orz



357 :ななしのフクちゃん:2006/12/08(金) 23:31:58 ID:YHAgA/8J
【暮らし】母の死を期にニートになった男性、35歳からの新たなる旅立ち
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1165586270/

358 :ななしのフクちゃん:2006/12/09(土) 05:43:01 ID:bpzZ8gZ9
介護職で辞める率が高い理由は、@少しでもいやなことがあると我慢できない
ようなタイプの人の割合が多い。A自分の価値を過大評価している人が多い

すばらしい人も3割程度はいますので、あくまで傾向ですけど。

上記のような人の退職は、他の職種に転職しても、すぐまた退職したという
噂を聞くことが多いよ。

ただ、それだけの話し。

一方、苦労して学校にいき資格(介護福祉士、社会福祉士)をとり、実習など
で「介護の大変さ」を理解したうえで、就業する人たちは、安易に退職しない
傾向にある。

はやくいえば、「自分には資格はないけど、介護をしよう」と介護の大変さ
も十分に把握せず、また自分の忍耐もない人が、「介護の仕事に就く」割合が
高いと、当然離職率も高くなる。

それだけのことです。はい。

359 :ななしのフクちゃん:2006/12/09(土) 10:51:26 ID:f2ArpEHC
>>358
学校の実習で苦労を理解していても、
職場の苦労は実習ではわからない。
退職率は高まっています。
他にも沢山仕事があるし、薄給では
将来不安が拭えないし。

360 :ななしのフクちゃん:2006/12/09(土) 15:28:04 ID:wXWDK2q7
フィリピン人来たってそんな給料下がらないよ
だって彼らは日本で生活するんだから
物価の安いフィリピンから毎日通うんなら別だが

361 :ななしのフクちゃん :2006/12/09(土) 15:35:13 ID:oXDAObTS
>>358
わかってないね。

給料が安くて生活できないからだよ離職率が高いのは。それがいちばんの理由。
みんな生活があるんだから。ボランティアじゃないんだから。

介護が大切・大変ってのは、そんなことは多くの人がわかってるでしょ。

362 :ななしのフクちゃん:2006/12/09(土) 15:40:32 ID:Lns5poY8
オレも26歳♂。ケアマネ無事合格したんで、来年研修終わりしだい職場変える予定。

363 :ななしのフクちゃん:2006/12/10(日) 00:12:20 ID:2KzO+w4t
>>358
>一方、苦労して学校にいき資格(介護福祉士、社会福祉士)をとり、実習など
で「介護の大変さ」を理解したうえで、就業する人たちは、安易に退職しない
傾向にある。
阿呆か??。『現場で苦労して介福・ケアマネとったヤツが(実習指導も含めて)やめているのよ???』。

超高齢社会の現在⇒超×3高齢社会な近未来…医療・福祉分野のはサバイバル…

364 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 01:46:47 ID:cnO+ua2y
>>361
間違いなくその通りだろうな。仕事の割に給料安いしね。
正職員でも18万程度、パート・バイトなら時給800円か、700円台も珍しくないし。
それに加えて、最近は男性も多いけどまだまだ女が主体の職場だからってのも(つまり人間関係)
も大きな理由の一つだろうよ。
最初はみんな>>358みたいに考えるけどね。何年か続けりゃ分かるだろうぜ。

365 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 15:09:16 ID:7wIG97/0
介護技術の向上って何でしょうか?利用者に安心安楽で手早くオムツ交換、体交ができること?
観察眼を持ってスムーズに入浴してもらうこと?相手のペースに合わせて食事介助ができること?
コミュニケーション能力があること?薬の知識が豊富なこと?
なんだか、介護の仕事をしていて、こんな技術が向上して一体何の役に立つのだ?ってよく
思います。

366 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 15:14:34 ID:ECGhFiJy
>>365
・・・仕事の役にたつ。。

367 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 15:18:29 ID:/SzP8WrK
話の種提供
あらゆる身障者と差別されやすい容姿や身体的特徴
のある人を化け物呼ばわりした遠藤某
第三者の視線が外れると裏顔をあらわし
弱者に対しては豹変しキチガイやくそたれなどの人に向けてはいけない
言葉を交えた恫喝、罵倒を行う某忠治66
社会的弱者や負組が特に嫌いで死ねばいいと度々発言している
こういう類は親族ともども不幸とは無縁の
社会的信用を得たお金持ちの生活をしている


368 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 16:34:12 ID:vK6DHnI4
>>358は新人だろうな。


369 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 16:44:08 ID:ovEfvFzy
>>368
そーか?シンプルにして真理だと思うよ
あとは自分のトラウマを癒そうとしてくる人。
自分自身にしか救えないことを代償しようとする人もいる。
結局自身に向き合わざるを得なくなって苦しい思いをする。
現実に多いと思うよ、そういう人。

370 :ななしのフクちゃん:2006/12/11(月) 19:36:53 ID:2/fwtlGX
辛く悲しい介護職

371 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 00:41:14 ID:+OVszmHD
ウチの職場に知識も経験もあるんだけど何でもかんでも
思った事、気に入らない事をギャーギャーわめき散らす奴がいる
利用者と同じくらいに機嫌損ねないように気をつかう

疲れるよ

372 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 08:50:24 ID:J/hnunJz
自分が特養にいて、思ったのは…

●仕事内容と見合わない給料
→給料が安いのはこの業界に入る時に覚悟するだろうけど、その金額と業務内容
とのバランスが取れていないと思う。

●職場環境
→現場経験の無い施設長がいたり、人材育成が下手な管理者や先輩がいたりして、
後に続く職員が育たない。後、男性もいるけど、まだまだ
女性優位の職場なので、その雰囲気や居心地の悪さも助長するのかも?

●過酷な業務
→とにかく時間に追われる事や汚物との闘いは必至だと思う。後、人材不足で同一
作業を1人で同時進行させなければならない環境。更に、話せ
る老人で口の悪いのに当たると、罵声を浴びせられる事もあると思う。

まぁ、3K(きつい・汚い・危険)は間違いない職場だね。「危険」というのは、
一見関係ない様に思うけど、暴れたりして介護中に職員に危害を
及ぼす老人もいる可能性があると思う。まぁ、心身耗弱状態になるよ、福祉の現
場は…

373 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 10:21:49 ID:rS1qNfTK
国税庁の今年度統計では女性の年間給与額面平均は273万円です。
介護職員は、年間額面300万円以上あるし、安い金額ではないと思うのだが、、。
転職してもそれ以上は難しい。
給与面だけ考えれば、ケアマネか看護士になるしかない。

一方、男性は平均に比べて給与は少なく、生活はできないと思う。
しかし、男性介護士はそれを承知で入職するのだから仕方がないのでは、、。
結婚などを機に転職するか、役職に就くか、しかないと思います。

374 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 14:29:53 ID:poioH7fO
いま在宅ケアマネやってる35歳、オトコです。
25でこの世界に入りましたので、ボチボチ10年になります。
現場離れて3年経つので、タイムリーな意見かどうか分かりませんが、
372さんの意見に少し?と思います。

現場経験の無い施設長がいたり、人材育成が下手な管理者や先輩がいたりして、
後に続く職員が育たない。
→いいたいことはよく分かるんですが、私は施設長に現場経験は不要だと思います。
現場に近づき、下手に現場のことが分かっちゃったりすると、職員に非情になれなくなる。
常に非情な経営者は論外だけど、トップは非情にならざるを得ないこともある。
施設長は1円でも多く職員に還元すること、
職員のケツを拭かなきゃならないような事態に遭遇したら、ちゃんとそのケツをふいてやること。
これさえやってくれる経営陣であれば、その施設の離職率は高くないと思う。
みなさんどうかな?

375 :βテスター ◆izIs2VoQug :2006/12/12(火) 17:38:43 ID:FSN/0JqJ
>>373

>国税庁の今年度統計では女性の年間給与額面平均は273万円です。
このソースを希望してよろしいですか。


>>374
確かにそうですが、現実問題。
現場経験の無い施設長ほど、職員に還元しない傾向にあります。経験談ですが。
自分の施設がどういう施設なのかわからず、また施設長としての器でもない人。
そういう人が多すぎる。

一般の小規模の企業だったら、経営者は下がどういう仕事をしてるか、
それが会社にとってどのような影響をもたらしているか。

それを把握しているかとは存じます。それを把握してない施設長が多すぎるんですね。
自分の施設はどういう施設で、何をしたらいいのか、を理解していない。

376 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 20:15:14 ID:Q9hKFSGK
入所施設で5年経験して、デイに移ったのですが
そこの職場の雰囲気が悪くて困っています。
うまく説明できませんが
かなり上部からの指示が厳しいようで
共産主義国家のような感じです。
経験も知識もほとんどない職員達が
上部の指示は絶対で動いているので
私には滑稽でなりません。
会議は体育会サークルのミーティングみたい。
私どうしよう・・・。困ったな・・・。






377 :ななしのフクちゃん:2006/12/12(火) 20:36:54 ID:YmPTDWlf
僕の関っている施設・事業所は
A施設:名前だけの施設長
入所者と一緒に遊んで、仲良くなるから同じ我侭を職員に押し付ける。
でも、職員は無視
施設運営は主任生活相談員が全権掌握して合議体を形成
円満に運営中

B施設:入職5年目の職員を施設長に抜擢(反論無し!)
現場に顔を出しすぎ! と常に注意しても聞かない
シフトも夜勤まで入りすぎ
勝手にサービス残業して困ってます。
でも、一般職員のサービス残業は無しにしました
*デートの約束も出来ない仕事はダメ! が身上らしい。

C・D事業所:管理者は名前だけ〜〜(責任だけ取ってます)
運営は僕が指示して動いています。
A施設の人間だけど、BもCもDも担当だから…
予防が始まって事業所として業績悪化
非常に厳しい〜!
閉鎖も含めて検討してるけど、ギリギリでキープ。

職員の知識取得意欲が低いのが難点
使える人間が育てばC・Dの管理者予定だが現状は無理
現場も経営も総合的に判断できないと無理

378 :ななしのフクちゃん:2006/12/20(水) 17:43:52 ID:AOPQc7nK
376
入所施設5年経験した後のデイは辛かろう。
とたんにお客様を相手にするんだから、苦労も堪えんでしょう。

でも分かる…。
デイの空気って何処もそうだけど、全体の空気やら、ノリから施設のそれとはだいぶ違うんだよね。
でもまずは「郷に入っては郷に従う」べきでしょう。
あなたの自を出すのは半年先からでいいでしょう。
いま何か言っても浮くだけ。周りは何にも聞いちゃくれません。
ジッとしとくべきだ。いまは。

379 :ななしのフクちゃん:2006/12/20(水) 20:50:54 ID:vmGkwLHt
逆にいえば、他業種の一般企業が、
どうしてこれほどまで新卒採用に拘るのか、
わかろうというもの。



380 :ななしのフクちゃん:2006/12/25(月) 20:13:44 ID:P7MYHree
>>376さん同じような所にいるような感じです。
>>378さんのおっしゃっている事も分かる。
自分は訪問介護からデイでした。介護主任があまりにも
頼りなく、請求業務の事やケアマネとの絡みが分からない方ですので
とても辛いです。意見したいですが、転職して2ヶ月なので、
我慢の日々です。

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